您认为是否存在：领导总是在安排工作，而下属总是在等待接受工作？
您认为是否存在：领导总是一竿子插到底，事情解决了，类似的事情却越来越多，治标不治本？
您认为是否存在：制度、流程一条条，但执行没办法到位？
您认为是否存在：基层员工总是在工作中不尽力，必须您亲自督导？[单选题]
您认为是否存在：有时总有许多理由让你的决定在执行一半时放弃？
您认为是否存在：付出比计划多10倍的精力，可往往只得到计划中的10%的结果？
您认为是否存在：部门之间相互推诿，人人规避风险，没人对结果负责？
您认为是否存在：你的团队不缺能人，但缺乏活力，工作热情和积极性差？
您认为是否存在：员工没有安全感，缺少忠诚度、归属感？
您认为是否存在：虚假“团结”：领导说一，高层和管理团队马上说一，不敢说二，有异议也不敢提？
您认为是否存在：工作不到位、借口一大堆，每个人都很忙、工作质量却不断滑坡？
您认为是否存在：存在着大量的花拳绣腿、虎头蛇尾、好人主义等种种形式主义现象？
您认为是否存在：人浮于事，碰到事情互相推托、遇到责任互相推诿、遇到荣誉争相邀功的现象？