明源云程序员招聘调查问卷

大家好,我是之前在明源的HR实习生刘元,因为论文研究的是明源程序员招聘问题研究,设计的问卷用于论文写作,欢迎参加本次答题,谢谢大家。
性别
年龄
75后
80后
90后
95后
您的最高学历是:
高中及以下
大专
本科
研究生及以上
您现在所在的岗位是:
    ____________
您在明源工作多久了?
1年以下
2-3年
3-4年
5年及以上
根据您的求职经历,您更倾向于哪一个网站投放求职简历
拉钩
猎聘
智联
前程
外包
猎头
其他
您是通过哪个渠道进入明源的?
招聘网站
内部员工推荐
外包
猎头
其他
当初是因为哪个因素选择即加入明源公司?
薪酬待遇好
发展平台好
优秀的企业文化
良好舒适的办公环境
其他
在找工作时,更喜欢心仪企业招聘负责人用哪种途径和您沟通?
电话
邮件
微信即时聊天
其他
您更喜欢心仪企业面试官以什么方式和您进行沟通?
非常正式
随和但不随意
不介意
您总共经历了几轮面试?
一轮
两轮
三轮
其他
从面试到入职用了多长时间?
1周以下
2—3周
3—4周
4周及以上
从最后一次面试到签订劳动合同您认为等待的时间?
很长
参加面试的人员有哪些?(多选)
部门员工
部门负责人
人力资源部
总经理
您认为公司的面试官招聘队伍专业化如何?
非常专业
提问和应聘职位关系紧密
良好,面试过程合理,沟通气氛融洽
很差
.请对公司面试整体安排予以评价?
非常科学合理
科学合理
科学合理性一般
科学合理性很差

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