您认为是否存在:领导总是在安排工作,而下属总是在等待接受工作?
您认为是否存在:领导总是一竿子插到底,事情解决了,类似的事情却越来越多,治标不治本?
您认为是否存在:制度、流程一条条,但执行没办法到位?
您认为是否存在:基层员工总是在工作中不尽力,必须您亲自督导?[单选题]
您认为是否存在:有时总有许多理由让你的决定在执行一半时放弃?
您认为是否存在:付出比计划多10倍的精力,可往往只得到计划中的10%的结果?
您认为是否存在:部门之间相互推诿,人人规避风险,没人对结果负责?
您认为是否存在:你的团队不缺能人,但缺乏活力,工作热情和积极性差?
您认为是否存在:员工没有安全感,缺少忠诚度、归属感?
您认为是否存在:虚假“团结”:领导说一,高层和管理团队马上说一,不敢说二,有异议也不敢提?
您认为是否存在:工作不到位、借口一大堆,每个人都很忙、工作质量却不断滑坡?
您认为是否存在:存在着大量的花拳绣腿、虎头蛇尾、好人主义等种种形式主义现象?
您认为是否存在:人浮于事,碰到事情互相推托、遇到责任互相推诿、遇到荣誉争相邀功的现象?