编辑岗员工满意度调查问卷

尊敬的亲:

    为了评估编辑岗员工              在试用期的表现,我们将占用您几分钟宝贵的时间,敬请您填写满意度调查,我们需要您的支持,您的建议和意见我们非常关注,我们会努力改进和完善。

评分标准:1.非常满意(10分)2.满意 (9分)3.一般 (7分) 4.不满意 (6分) 5.非常不满意(6分以下)

请填写下列信息
姓名    ____________
部门    ____________
岗位    ____________

一、对编辑水平的评价

1、栏目/选题策划:具有一定的选题和栏目策划能力,选题和栏目的策划能达到预期的目的
请评分(满分10分) ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
2、文字功底:文字能流畅,准备地表现主题
请评分(满分10分) ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
3、协作执行:能和其他岗位很好地协调合作,保证选题/栏目顺利执行
请评分(满分10分) ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
4、选题创新:选题和栏目的策划具有一定的创新性,能引人入胜
请评分(满分10分) ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★

二、对工作能力的评价

5、计划控制能力:有计划,分步骤,按重要性工作,及时调整
请评分(满分10分) ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
6、沟通能力:保持与上下级,平级的良好沟通,主动地与人合作
请评分(满分10分) ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
7、团队协作:主动配合同事业务的完成、为下游同事业务的开展打坚实的基础
请评分(满分10分) ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
8、工作效率:及时并提前出色的完成任何一项工作
请评分(满分10分) ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
9、成本控制:懂得控制成本,懂得节约。有效控制成本,并能为公司创造利益
请评分(满分10分) ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
10、工作责任心:工作一丝不苟用于承担责任,还能主动承担公司内部额外的工作
请评分(满分10分) ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
给我们的建议及意见(此项可选填)
    ____________

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