邯郸市中心医院男护士工作满意度调查表-调查问卷模板-问卷网

护理工作

我对提供给病人的护理感到很满意 ★ ★ ★ ★

我会合理地安排时间，把工作做得更好 ★ ★ ★ ★

我有足够的时间与同事讨论病人的护理问题 ★ ★ ★ ★

我有足够的时间进行直接护理 ★ ★ ★ ★

我有足够的机会与同事讨论病人的护理问题 ★ ★ ★ ★

我每天有足够的时间与病人在一起，提供使病人满意的护理 ★ ★ ★ ★

护士之间的关系

在工作忙的时候，护理人员非常投入，并相互帮忙 ★ ★ ★ ★

新职工在病房容易产生归属感 ★ ★ ★ ★

护理人员的工作很多是合作性的工作 ★ ★ ★ ★

护理人员很满意我们之间的关系 ★ ★ ★ ★

护理人员均具有友善和活力 ★ ★ ★ ★

我们病房的护士相互支持 ★ ★ ★ ★

医护之间的关系

一般来说，医生与护士能够合作 ★ ★ ★ ★

护理人员很满意与医生的互动 ★ ★ ★ ★

在我们病房，有很多工作需要医护合作 ★ ★ ★ ★

我们医院的医生很尊重护士 ★ ★ ★ ★

医生肯定护士的知识和技能 ★ ★ ★ ★

我们医院的医生大部分认可护士的工作 ★ ★ ★ ★

决策

护士有很多机会参与行政管理的决策 ★ ★ ★ ★

我们医院的行政管理有效地促进了护理病人的工作 ★ ★ ★ ★

护理人员满意参与病房决策的程度 ★ ★ ★ ★

在制定病房政策和常规时，护理人员能发表自己的意见 ★ ★ ★ ★

在日常工作碰到问题时，护理管理者能经常询问护理人员的意见 ★ ★ ★ ★

护理人员对自己工作中的重要的决定可以自己做主 ★ ★ ★ ★

护理人员可以依靠护士长给我们支持 ★ ★ ★ ★

自主性

护士对每一个自己护理的病人有足够的影响力 ★ ★ ★ ★

护士有责任，也有足够的权力 ★ ★ ★ ★

护士对自己的工作有很大的控制性 ★ ★ ★ ★

当护士感到自己的工作被别人一一安排时，她们有时感到很挫折 ★ ★ ★ ★

护士能做自己的专业判断相适应的工作 ★ ★ ★ ★

在日常的工作中，护士有更多的自主性 ★ ★ ★ ★

护理人员可以根据病人的需要调整护理工作专业 ★ ★ ★ ★

地位

其他科室的工作人员很认可护理工作 ★ ★ ★ ★

护理人员很自豪地向他人介绍自己的工作 ★ ★ ★ ★

护理人员很满意护理在医院中的地位 ★ ★ ★ ★

患者和家属很感激护理人员在她们康复中的贡献 ★ ★ ★ ★

护士向其他护理人员推荐：这个医院是一个很好的工作场所 ★ ★ ★ ★

护士的工作能满足她们自我实现的需求 ★ ★ ★ ★

收入

医院的护理人员对目前的薪水很满意 ★ ★ ★ ★

医院的很多护理人员对她们的福利待遇很满意 ★ ★ ★ ★

就这个医院对护理人员的期望而言，她们的收入是合理的 ★ ★ ★ ★

医院最近给护理人员的加薪幅度令人满意 ★ ★ ★ ★

相对其他医院的护士，护士的收入算相当可以的 ★ ★ ★ ★

医院有计划为护理人员加薪 ★ ★ ★ ★

专业发展

我们有专业发展的机会 ★ ★ ★ ★

我们能参加地区和全国的会议 ★ ★ ★ ★

我们能积极参加在职培训 ★ ★ ★ ★

我们在学历教育方面能得到支持 ★ ★ ★ ★

对新职工有专门的临床带教 ★ ★ ★ ★

我们有专科护士为护理病人提供指导 ★ ★ ★ ★

我们有弹性的工作制度 ★ ★ ★ ★

我们能接受继续教育 ★ ★ ★ ★

我们有提升的机会 ★ ★ ★ ★

我们有很多专业发展的机会 ★ ★ ★ ★

支持性护理管理

我们的护士长是很好的管理者和领导者 ★ ★ ★ ★

我们的护士长给护士很多支持 ★ ★ ★ ★

我们的护士长依靠护士一起做决定，在与医生发生冲突时也不例外 ★ ★ ★ ★

我们对护士长的管理很肯定 ★ ★ ★ ★

护士长在处理日常问题时听取护士的意见 ★ ★ ★ ★

护理行政管理

我们对护理部主任很满意 ★ ★ ★ ★

护理部主任的权限与其他部门主管的权限是平等的 ★ ★ ★ ★

护士经常可以看到护理部主任 ★ ★ ★ ★

护理部主任的影响力与医院其他部门主管的影响力是一样的 ★ ★ ★ ★

护士很容易接近护理部主任 ★ ★ ★ ★

享受工作

护士对她们的工作很满意 ★ ★ ★ ★

护士不考虑换其他的工作 ★ ★ ★ ★

护士努力花更多的时间去工作 ★ ★ ★ ★

护士每天都以很高的热情投入工作 ★ ★ ★ ★

比一般的工人更喜欢自己的工作 ★ ★ ★ ★

护士感到她们每天的工作有成就感 ★ ★ ★ ★

护士非常享受她们的工作 ★ ★ ★ ★

邯郸市中心医院男护士工作满意度调查表

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