售后文员培训考核题

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你的姓名:
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每月对风险报告进行数据整理,保证()的数据准确性,低于目标()分起扣
选项1    ____________
选项2    ____________
新装设备审核准确率(),每低于1个百分点扣()分
选项1    ____________
选项2    ____________
对能远程处理的设备必须远程处理,未处理直接上门维护发现一个扣()分
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资管类型车辆每()固定时间给资管反馈,异常设备的反馈准确率需达()以上,每低1个百分点扣()分,延迟一天扣()分
选项1    ____________
选项2    ____________
选项3    ____________
选项4    ____________
风控类型车辆每周给风控反馈()次,当月新装车辆的异常设备反馈准确率达()以上,每低1个百分点扣()分,延迟一天扣()分,漏反馈1辆扣()分
选项1    ____________
选项2    ____________
选项3    ____________
选项4    ____________
选项5    ____________
售后文员每月对风险报告进行数据整理,保证数据准确性达到(),低于目标()分起扣
选项1    ____________
选项2    ____________
因售后问题导致客户投诉或不结款,经查实有效一次扣()分,内部有效投诉一次扣()分;若导致客户流失,一次扣()分;被投诉态度不好扣()分;
选项1    ____________
选项2    ____________
选项3    ____________
选项4    ____________
风险报告的执行日期是18年()月开始执行
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远程处理设备提成()元每台车,派单()元每台车,保险车辆售后成功()元每台车,售后成功率的考核标准是达到(),风险设备筛查按()元每车提,盗抢险销售按()提成,传统GPS销售的提成标准按()提成,超过结算价的按()提成。
选项1    ____________
选项2    ____________
选项3    ____________
选项4    ____________
选项5    ____________
选项6    ____________
选项7    ____________
选项8    ____________
本次培训考核是否计入12月份的绩效考核,错误一题扣一分

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