新农网基础知识考试

姓名
    ____________
单选题
新农网标准团队标准()
5人及以上,30万元及以上
10人及以上,30万元及以上
10人及以上,12万元及以上
10人及以上,60万元及以上
全年任务目标100%达成的市级机构,激励新农网团队()的1.8%
车险
非车险
市场化非车险保费
业务费用的
A团队团队成员数量为11人,年保费收入为18万元,该团队符合以下哪种达标团队标准()
基础团队
标准团队
模范团队
以上都不是
新农网团队非车险团队建设费为()
2%
4%
5%
6%
A市所辖乡镇共有113个,2020年A市需建成达标基础团队()个
26
27
28
29
新农网团队经理的管理津贴比例为()
不高于2%
不低于2%
不高于1%
不低于1%
2020-2022新农网建设目标中乡镇覆盖率分别是
25%、40%、70%
25%、50%、80%
30%、50%、70%
30%、50%、80%
多选题
以下说法正确的是()
团队服务区域内的市场化非车险保费按100%计入保费规模
非团队服务区域内的市场化非车险保费按80%计入保费规模
团队服务区域内的车险保费按100%计入保费规模
非团队服务区域内车险保费按50%计入保费规模
建立中原农险基层销售服务体系,贯彻公司()的重要战略
扎根农村、服务农业
赋能农民、专精农险
综拓农商、唱活农经
促进公司高质量发展
以下哪些业务不再另行配置团队建设费()。
非车险业务
车险业务
农险业务
高费用业务
市公司定期对机构进度进行督导考核,2020年自6月(以后按自然年度自元月)开始()。
连续2个月未完成时序进度的机构,机构负责人书面说明原因;
连续3个月未完成时序进度的机构,对该机构负责人进行约谈;
开始连续6个月未完成时序进度的机构对该机构负责人进行通报批评、并进行诫勉谈话;
一年未完成时序进度的机构,上报至省分公司,按照政策进行行政处罚。
规范新农网团队组建基本步骤()。
遴选人员,组建团队
灌输理念,提高认知
分析资源,增加信心
提升技能,突破瓶颈
新农网建设是公司()的重要内容。
高质量发展
创造价值
传递价值
获取价值
转型升级
下列哪些材料必需放置在服务专员的档案中
身份证、银行卡影像
学历证明影像
信息台帐
培训照片
培训课件
执业资格证原件
面试表原件
填空题
新农网团队建设按照(      )为考核周期。
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新农网团队建设思路省分公司充分授权 ,以(      )为考核对象 ,以(       )为责任主体。
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新农网建设纳入省分公司重点工作,列入清单管理,作为市县机构一把手工程,既要克服畏难情绪,还要防止应付思想,更要杜绝虚假套靠,抓实成效,长远结合,杜绝()。
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各机构每周五上报的新农网保费是截至上报之日起(     )。
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新农网建设方案中涉及到的保费收入均为()商险业务保费。
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全年任务目标达成不足80%的机构,扣除机构()费用的0.6%,并对市级机构主要负责人进行通报批评。
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24题 | 被引用1次

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