员工调查问卷

各位同事,

欢迎参与本次问卷调查,希望此次调查成为我们共同沟通、共同进步的一个良好开端,公司会十分珍惜。 我们将对所有问卷认真查阅,并采取积极有效措施,力求对公司的整体现状做出一个准确的评估和判断,以便理清思路、制定规划, 为大家营造一个更加公平、宽松同时充满机遇和挑战的工作平台及发展空间。谢谢您的配合!
您的性别:
您在我司工作年限:
不到1年
1-2年
2-3年
3-5年
5-8年
8-10年
超过10年
您的职务:
高层管理人员
中层管理人员
基层管理人员
普通职员
您的上司能及时准确地传达公司政策和上级指令吗?
能够及时准确传达
能及时传达,但有时候不够准确
能准确传达,但有时候不够及时
不能及时也不能准确传达
直接上级是否能对您的工作提出明确的要求?
非常明确
比较明确
不太明确
非常不明确
您的直接上级一般通过哪些方式检查您的工作?(可多选)
定期书面汇报
非定期书面汇报
定期口头汇报
非定期/口头汇报
从未检查过
是否会出现多个领导向您分派任务的情况?
经常
有时
偶尔
没有
您认为部门制定的工作计划有用吗?
非常有用
比较有用
不太有用
基本没用
未制定过计划
您是否很明确自己的工作职责和权力?
非常明确
比较明确
不太明确
非常不明确
您认为哪些方式能够更好地提高您的工作积极性?(可多选)
职位晋升
收入提高
福利提高
提供挑战性的工作机会
提供更多培训机会
来自领导的认可
来自同事的认可
其他
您觉得自己需要哪些方面的培训?(可多选)
公司文化
岗位知识
管理技能
营销和服务
组织协调与沟通
其他
您认为培训中学到的知识对实际工作有帮助吗?
有很大帮助
有一些帮助
不太确定
没有任何帮助
您认为自己的才能在目前岗位是否得以发挥?
充分发挥
发挥尚好
有些受限
完全发挥不了

在您工作需要相关部门协助时,相关部门配合状况:

很好
比较好
不太好
很差
您认为公司现在大部分员工的职业素养如何?
很高
较高
一般
较差
很差
您认为公司现在更需要什么类型的人才?(可多选)
管理人才
销售人才
市场策划人才
多技能人才
其他
你认为公司目前明显的竞争优势是什么?(可多选)
人才优势
管理优势
文化优势
成本优势
行业优势
您认为我们公司高层管理人员的优势是什么?(可多选)
年富力强
知识丰富
开拓创新
有凝聚力
较强的管理能力
工作效率高
尊重人才
其他
如果您对公司的工作存在疑问,您将:
找机会与直接上级交流
与最亲密的同事私下交流
找比较熟的公司高层领导交流
说了也没用,发些牢骚泄泄火
您认为公司的未来发展前景如何?
会更好
和现在差不多
会变差

20题 | 被引用853次

使用此模板创建