您的领导在激励下属接受高标准挑战工作方面是如何给予鼓励和支持的？
您在工作中提出的意见不被采纳时，领导会及时与您沟通和反馈
对于您未来的规划，您的领导是如何给予支持和反馈的？
您认为部门在组织氛围建设方面做的最好的三点是什么？
工作目标/方向明确
工作资源和支持
获得愉悦，使工作出彩
被认可、有成就感
感受到温暖和关怀
清晰职业发展路径
感受到自身价值得到尊重
责任感、使命感
高效负责
归属感，更好应对困难
受到鼓舞、增强信心
个人成长，适应未来挑战
您认为部门在组织氛围建设方面做的尚需改进三点是什么？
工作目标/方向明确
工作资源和支持
获得愉悦，使工作出彩
被认可、有成就感
感受到温暖和关怀
清晰职业发展路径
感受到自身价值得到尊重
责任感、使命感
高效负责
归属感，更好应对困难
受到鼓舞、增强信心
个人成长，适应未来挑战