《车商渠道销售人员管理办法考试试题》

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1、车商渠道总监的配置标准是()万保费
A、1000
B、2000
C、3000
D、4000
2、成立车商团队最少需()人
A、3
B、4
C、5
D、6
3、未设立车商业务的二级机构,车商业务由()负责管理
A、渠道发展部
B、车险部
C、总公司渠道管理部
D、办公室
4、车商渠道团队长的配置标准是()万保费
A、400
B、500
C、600
D、700
5、团队经理的工资结构不包括()
A、固定薪酬
B、管理绩效
C、业务绩效
D、年终奖
6、入职定级定薪按照()
A、初一级
B、中一级
C、初二级
D、中二级
7、定级定薪的频度()
A、月度
B、季度
C、半年度
D、年度
8、以下哪项工资与考核系数无关()
A、管理绩效
B、年终奖
C、浮动津贴
D、固定薪酬
9、年终奖考核系数()对应发放80%比例
A、90以上
B、80-90
C、70-80
D、70以下
10、下列()为非客户经理考核指标
A、全险种企划保费达成率
B、简单边际成本率
C、驾意险联动率
D、人均产能
11、车商销售人员不包括()
A、渠道总监
B、团队经理
C、渠道内勤
D、客户经理
12、转正定级定薪依据入职后()
A、实收保费
B、年化标准保费
C、签单保费
D、企划保费
13、管理绩效发放的保费为()
A、实收保费
B、分险种实收保费收入
C、签单保费
D、年化保费
14、车商渠道哪项()险种折标系数为1.0
A、车险
B、个非
C、责任险
D、财信
15、车商渠道哪项()险种业务绩效系数为1%
A、个非
B、车险
C、责任险
D、财信
16、车商渠道基本法是针对()等方面的制度准则
A、组织架构
B、岗位职责
C、薪酬管理
D、考核管理
17、车商渠道销售人员包含()
A、渠道管理部负责人
B、渠道总监
C、团队经理
D、客户经理
18、车商团队设立需要哪些部门审批()
A、渠道发展部
B、二级机构总经理室
C、总公司渠道管理部
D、总公司车险部
19、客户经理的薪酬组成包括()
A、固定薪酬
B、浮动津贴
C、年终奖
D、业务绩效
20、客户经理的考核指标包括()
A、全险种企划保费达成率
B、简单边际成本率
C、驾意险联动率
D、优质家用车续保率
21、团队经理的薪酬组成包括()
A、固定薪酬
B、业务绩效
C、浮动津贴
D、年终奖
22、以下哪些险种折标系数无误()
A、车险:1.2
B、个非:1.3
C、责任险:1.3
D、财信:1.0
23、以下客户经理哪些职级对应的保费无误()
A、一级:100万
B、四级:200万
C、七级:310万
D、十级:500万
24、团队经理的考核指标包括()
A、全险种企划保费达成率
B、简单边际成本率
C、驾意险联动率
D、优质家用车续保率
25、关于车商组织架构正确的是()
A、二级机构:渠道总监
B、三级机构:团队长
C、三级机构:渠道总监
D、三级机构:客户经理
26、二级机构滚动12个月企划保费大于2000万,可设立车商业务部。()
A、正确
B、错误
27、三级机构车商渠道滚动12个月企划保费大于400万,且团队成员不少于2人(含团队经理),可设立车商团队。()
A、正确
B、错误
28、团队经理的薪酬包括业务绩效。()
A、正确
B、错误
29、正式员工固定薪酬根据标准保费确定。()
A、正确
B、错误
30、渠道总监的考核指标包括人均产能。()
A、正确
B、错误
31、客户经理的非车险业务绩效都为0.8%()
A、正确
B、错误
32、定级定薪按照年度进行考核。()
A、正确
B、错误
33、业务绩效的发放与月度考核挂钩。()
A、正确
B、错误
34、车商渠道销售人员考核非车占比。()
A、正确
B、错误
35、客户经理的薪酬包括管理绩效。()
A、正确
B、错误
机构
    ____________
姓名
    ____________

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