广州市硕天化工科技有限公司招聘现状调查问卷

非常感谢您在百忙之中抽出宝贵的时间参加本次调查问卷。针对公司目前的招聘现状做一个问卷调查，请各位结合自身实际工作，对问卷真实地进行回答。

本次问卷调查完全采取匿名的方式，面向贵公司的招聘人员，您所提供的所有信息将得到保密。感谢您的支持与配合！

第一部分招聘人员结构

您的性别？

A、男

B、女

您的年龄？

A、20-30岁

B、31-40岁

C、41-50岁

D、50岁以上

您的婚姻状况是

A、未婚

B、已婚

您的受教育程度？

A、高中以下

B、高中及中专

C、大专

D、本科

E、研究生及以上

您的工作年限是？

A、1年及以下

B、1-3年

C、3-5年

D、5年以上

您在招聘方面是否有接受过专业的培训？

A、一直有

B、很少

C、没有

贵公司负责面试的有哪些人？

A、招聘主管

B、招聘专员

C、高层领导

D、人力行政经理

E、相关部门负责人

其他（可填写）

第二部分招聘需求

贵公司需求量最大的岗位

A、贸易/销售/业务类

B、市场营销类

C、技术工人类

D、财务审计类

E、人力资源类

F、行政后勤类

其他（可填写）

贵公司对于人才需求类型最多是哪一种类型?

A、一般员工（基层员工）

B、专业人员（技术性人才）

C、中层管理

D、高层管理

贵公司在招聘时更加关注应聘者哪些要求？

A、专业技能

B、教育背景

C、工作经验

D、工作态度

E、年龄

F、性别

G、忠诚度

H、职业道德

其他（可填写）

在招聘之前，贵公司是否有进行需求分析？

A、一直有

B、时不时有

C、基本没有

D、完全没有

第三部分招聘渠道

贵公司是通过哪些渠道来招聘人才？

A、校园招聘

B、招聘网站（BOSS、智联、实习憎、前程无忧）

C、公众号文章

D、内部晋升

E、熟人推荐

F、猎头公司

人才市场招聘

其他（可填写）

您对现有招聘渠道的看法是？

A、渠道太少，缺乏创新，信息更新不及时

B、渠道较多，基本能满足

C、渠道足够多，很满意

第四部分招聘现状及问题

公司招聘周期多长？

A、长期招聘，从未间断

B、一个季度

C、一至三个月

您认为公司招聘工作效率如何？

A、效率较高，每年都有新同事加入

B、效率一般

C、效率较低，很长时间招聘不到新人

您认为招聘过程中是否规范？

A、非常规范

B、基本规范

C、基本不规范

D、完全不规范

贵公司在招聘前，是否有制定招聘计划？

A、是

B、否

公司的招聘工作是否有按计划执行？

A、是

B、否

贵公司的领导层重视招聘工作吗？

A、不重视

B、一般

C、重视

D、非常重视

您认为贵公司在整个招聘工作存在的主要问题是？

A、招聘人员的专业程度不高

B、招聘计划性不强，不规范

C、招聘渠道与方式单一

D、缺乏科学规范的招聘过程

E、应聘人员能力与简历不符

F、应聘的优秀人才少

G、工作环境较差

其他

您给公司关于人力资源招聘工作的建议是

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