2019年市政院设计部门员工年度考核表（路桥）
请阅读本项说明，然后回答问题。
考核等级：优+—5分（最多5人），优—4分（最多8人），良—3分（人数不限），中—2分（人数不限），差—1分（最多5人）。请大家针对每个考核项给每位员工打分（含自己）。
请填写以下内容
工作态度——责任心（5分） 工作态度——服务意识（5分） 工作能力——专业知识（5分） 工作能力——学习能力（5分） 日常行为——工作效率（5分） 日常行为——工作质量（5分） 日常行为——团队协作（5分）
潘晓玮 ____________ ____________ ____________ ____________ ____________ ____________ ____________
陈曦 ____________ ____________ ____________ ____________ ____________ ____________ ____________
陈占权 ____________ ____________ ____________ ____________ ____________ ____________ ____________
戈若愚 ____________ ____________ ____________ ____________ ____________ ____________ ____________
郭鹏 ____________ ____________ ____________ ____________ ____________ ____________ ____________
杭程 ____________ ____________ ____________ ____________ ____________ ____________ ____________
韩耀祥 ____________ ____________ ____________ ____________ ____________ ____________ ____________
何楠 ____________ ____________ ____________ ____________ ____________ ____________ ____________
侯剑 ____________ ____________ ____________ ____________ ____________ ____________ ____________
蒋美云 ____________ ____________ ____________ ____________ ____________ ____________ ____________
季刚 ____________ ____________ ____________ ____________ ____________ ____________ ____________
季佳鹏 ____________ ____________ ____________ ____________ ____________ ____________ ____________

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