7月TOP10项目经理述职

感谢您能抽出几分钟时间来参加本次答题,现在我们就马上开始吧!
请选出本周期最佳的3位变革项目经理
高靖凯:(铁血机哥)每周四期种草带货,提升核心能力,打造一期带货40万的爆款(对标烈刃CPM200)
王金石:(机哥涨粉)内容爆款。项目目标描述:打造一期涨粉8万+的头部爆款视频(点赞40万,粉赞比4:1)
康森:(SDO)开发尖叫客服服务,提升复购率。本周期目标:本周期开发交往产品及服务,使新客对我们有更多的认知和信任,达到复购率增长50%
彭致杰:打通公众号到电商,最后一周实现日均带货营收2万+
翟蕴卓:拉通短视频到龙牙供应链,解决秋冬季供货保障问题(畅销款订货计划和年轻人产品开发)
赵秀艳:电商人才优化,继续人才引进工作
刘梦凡:(铁血胖兵)每周四期种草带货,提升核心能力,打造一期带货10万的爆款
朱大帅:(机哥直播)每周直播3-4场,建设直播核心能力,周期内实现一次带货30万+的好直播
昌柏超:(军事短视频):基于铁血军事主编身份,输出大家认可的IP人设(用户喜欢,吸粉能力强,又易传播的任务形象),找到与之匹配的好主播,周期内基于该人设打造一期5万赞爆款
伊拓夫:(铁血硬汉)提升带货视频质量,完成12期完播率40%的节目
请选出本周期最不佳的1位变革项目经理
高靖凯:(铁血机哥)每周四期种草带货,提升核心能力,打造一期带货40万的爆款(对标烈刃CPM200)
王金石:(机哥涨粉)内容爆款。项目目标描述:打造一期涨粉8万+的头部爆款视频(点赞40万,粉赞比4:1)
康森:(SDO)开发尖叫客服服务,提升复购率。本周期目标:本周期开发交往产品及服务,使新客对我们有更多的认知和信任,达到复购率增长50%
彭致杰:打通公众号到电商,最后一周实现日均带货营收2万+
翟蕴卓:拉通短视频到龙牙供应链,解决秋冬季供货保障问题(畅销款订货计划和年轻人产品开发)
赵秀艳:电商人才优化,继续人才引进工作
刘梦凡:(铁血胖兵)每周四期种草带货,提升核心能力,打造一期带货10万的爆款
朱大帅:(机哥直播)每周直播3-4场,建设直播核心能力,周期内实现一次带货30万+的好直播
昌柏超:(军事短视频):基于铁血军事主编身份,输出大家认可的IP人设(用户喜欢,吸粉能力强,又易传播的任务形象),找到与之匹配的好主播,周期内基于该人设打造一期5万赞爆款
伊拓夫:(铁血硬汉)提升带货视频质量,完成12期完播率40%的节目

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