主美管理满意度调查

针对上次满意度调查后,我们更需要小伙伴对杭州主美~欣欣满意度的反馈,请大家抽几分钟完成一下几个问题,谢谢呢~
您对主美的管理方式 在以一下几方面满意度如何?(1不满意。5非常满意)
沟通事宜流程 ★ ★ ★ ★ ★
协调安排 ★ ★ ★ ★ ★
员工关怀 ★ ★ ★ ★ ★
考核机制 ★ ★ ★ ★ ★
沟通态度 ★ ★ ★ ★ ★
您对主美在团队管理能力的满意度如何?(1不够。5很好)
亲和力 ★ ★ ★ ★ ★
决策力 ★ ★ ★ ★ ★
担当力 ★ ★ ★ ★ ★
团队协作力 ★ ★ ★ ★ ★
业务水平 ★ ★ ★ ★ ★
您认为主美对下属员工的关注度如何?
乐于了解员工生活 ★ ★ ★ ★ ★
及时解决工作困难 ★ ★ ★ ★ ★
提供更多学习机会 ★ ★ ★ ★ ★
了解员工缺点并帮助提升 ★ ★ ★ ★ ★
您对主美工作安排满意度如何?
节点 ★ ★ ★ ★ ★
内容审核 ★ ★ ★ ★ ★
可商量余地 ★ ★ ★ ★ ★
工作气氛 ★ ★ ★ ★ ★
与总部对接 ★ ★ ★ ★ ★
内容过审流程 ★ ★ ★ ★ ★
您认为在公司的学习成长满意度如何?
自己的业务能力提升 ★ ★ ★ ★ ★
有更多学习的机会 ★ ★ ★ ★ ★
有更好的晋升机会 ★ ★ ★ ★ ★
可以锻炼业务之外能力 ★ ★ ★ ★ ★
您对现在岗位的满意度如何?
加班次数 ★ ★ ★ ★ ★
内容及事宜对接 ★ ★ ★ ★ ★
个人能力是否发挥 ★ ★ ★ ★ ★
岗位受重视程度 ★ ★ ★ ★ ★
岗位存在挑战 ★ ★ ★ ★ ★
与直接上级沟通 ★ ★ ★ ★ ★
您认为主美对项目的推动表现如何?
选项1 ★ ★ ★ ★ ★
您对公司目前的工作氛围满意度如何?
选项1 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司未来发展的如何?
选项1 ★ ★ ★ ★ ★
您希望主美以后在哪方面有所改变,用一句话描述。
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