1、关于聘用方式科研助理通过科研项目聘用,釆用劳务派遣方式,劳务派遣公司与个人签订劳动合同。
根据杭州市相关规定按企业用人为聘用人员缴纳五险一金(养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,公积金)。2、关于经费开支(1)聘用应届本科毕业生,由课题组所在学院承担不低于50%的聘用经费,其余由课题组承担;(2)聘用应届硕/博士毕业生,按原有正常渠道,即课题组或科研平台的科研劳务费承担;
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