为肯定、鼓励19年度辛勤工作的员工，现启动2019年度优秀员工的评选工作，详细内容如下：
一、评选的原则：“公平、公正、公开”，人力资源部将对突出的业绩进行验证；
二、年度优秀员工名额：Salary员工一名、Hourly员工两名（DL1名、IDL1名）；
三、评选条件：
入职满3个月以上才有被推选资格
品德端正、遵纪守法，无违反公司规章制度行为
工作认真负责，积极主动，保质保量完成各项工作任务
严格遵守质量、安全生产规章制度，无质量安全事故、无违章记录
积极提出合理化改善创新建议
积极参加公司各种集体活动
全年无任何旷职记录。
四、Hourly优秀员工评选办法
Hourly员工在这一年（2018年12月至2019年11月，2019年12月月度优秀员工并入2020年度优秀员工候选人）中至少有一次当选月度优秀员工才有资格参与年度优秀员工；
由Hourly员工对候选人进行投票，票数最高的2人当选年度优秀员工（DL1人，IDL1人）
若出现平票，对平票的候选人重新评选， 多选或少选，票数无效。
感谢您能抽出几分钟时间来参加本次答题，现在我们就马上开始吧！
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