自测题

测试中可以使用政策库、内部系统进行查询,但是尽量不要应付了事互相抄袭~此次测试只是为了了解各位真实进度以便更加针对性的查漏补缺
姓名
    ____________
发薪最晚需要在发薪日多久前创建订单?
B.1个工作日
A.2个工作日
C.3个工作日
D.5个工作日
外包派遣客户赠送的雇主责任险,工伤意外最高赔付额是多少?
A.3000元
B.5000元
C.1万元
D.5万元
以下劳动能力鉴定伤残级别最严重的是?
A.1级
B.5级
C.10级
D.15级
员工和公司签订了2年的劳动合同,试用期时长?
A.不得约定
B.≤2个月
C.≤6个月
D.≤1个月
客户在10月10日提交员工9月工资的发薪,员工的个税我司会在几月去申报?
A.9月初
B.10月初
C.11月初
D.12月初
众合云科旗下品牌 (多选)
A.海握科技
B.101HR
C.51同路
D.Tax100
E.51job
员工哪些信息客户可以直接在花名册里进行修改?
A.工资金额
B.银行卡号
C.入职日期
D.手机号码
E.参保地
社保中无需缴纳个人部分的险种是?(多选)
A.养老
B.失业
C.工伤
D.医疗
E.生育
hr在5月10日提交了秦皇岛员工的增员5月补缴4月,6月账单中会收取几月费用?(多选)
A.4月
B.5月
C.6月
D.7月
哪些城市是参保当月生效三险(多选)
A.郑州
B.新乡
C.广州
D.昆明
客户合作业务为劳务派遣和岗位外包,因业务变动,需要把西安地区的派遣人员转移到外包里,社保直接提交其他服务单转移即可
客户在6月发放员工5月工资,我们申报的是5月个税。
五险一金减员生效月为6月那么不会产生6月费用。
在花名册里可以下载通过电子签签署的员工的合同扫描件
退休的条件是,达到退休年龄并且养老保险缴纳满10年
小库和小库之间转移社保可以直接提交社保平移服务单
某客户是26号账单日,5月中旬北京地区失业险比例做了调整,5月生效,5月账单中会体现补差数据
岗位外包的税率是6.72%
员工在试用期内,可以不购买社保。
劳动法规定,劳动者应该年满18周岁
51社保客服电话是多少?
    ____________
正常工资薪金个税起征点为多少一年?
填空1    ____________
劳动法规定,员工入职多久内需要签订劳动合同?
    ____________
某客户是1号账单日,在5月中旬广州地区进行了工伤比例的调整,5月生效。5月账单中已按照原比例收取了费用,6月账单中5月这部分费用会体现为什么?
    ____________
超龄增员是指女性和男性分别大于多少岁?
    ____________
hr在5月25日提交江苏南通的增员服务单,最早生效月为几月?
    ____________
请填写以下信息
填空1    ____________
填空2    ____________
填空3    ____________
我司增值税专票和增值税普票开具方式及时间?
    ____________
专项附加扣除分为哪几项?
    ____________
大库和小库的区别
    ____________
解释调基补差预收
    ____________
请写出社保代理客户的参保人员导入到岗位外包的流程。

1、完整操作流程

2、哪些情况下无法平移

3、平移生效月开始的费用会在原商户下产生还是新商户产生?

    ____________

33题 | 被引用0次

模板修改
使用此模板创建