领导干部测评表（王立坤）

请公平、公正、客观的进行评价。
本次评估完全采用匿名形式，请您放心作答。

1.您是被评人的：

下级

平级或接口部门

您认为他/她的工作完成质量如何？

很差

差

您认为他/她完成工作的效率如何？

很低

低

您认为他/她的工作能力水平如何

很低

低

您认为他/她的工作安排是否公平合理？

很不合理

不合理

您认为他/她团队带动能力如何？

很弱

弱

您认为他/她的沟通协调能力如何？

很弱

弱

您认为他/她培养下属能力如何？

很差

差

您认为他/她的工作责任感如何？

没有

很差

您认为他/她工作是否认真负责？

很差

差

您认为他/她对同事态度如何？

很差

差

您认为他/她奖罚是否公平公正？

否

是

您认为他/她是否遵守公司劳动纪律？

否

根本没有

您认为他/她是否有吃拿卡要的行为？

有

太多了

如果您认为还有其它的问题未列入调查问卷的，请描述如下：

____________

15题 | 被引用4次

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