1、外部单位发出的纠正行动要求和观察意见，答复一次合格率=答复合格的F数/F数总和*100%。（ ）
2、人力资源配备合格率=拟配备岗位人员数量/已配备岗位人员数量*100%。（ ）
3、质检部每年根据建设公司和核能事业部下达的年度质量目标、指标，分解落实，编制并发布惠州分公司年度目标、指标。（ ）
4、对于客户合同中要求的质量目标、指标，惠州分公司制定的质量目标、指标如果不能覆盖，则可根据实际情况，对质量目标指标进行适时修订。（ ）
5（ ）部门负责对质量目标指标实施情况进行考核，并编写考评报告。
A、质保部
B、质检部
C、综合管理办公室
D、控制部
6、（ ）负责批准质量目标、指标考评报告。
A、总经理
B、质量管理主管领导
C、质保部经验
D、质检部经理
7、各部门需于每季度第一个月（ ）日前将上季度质量目标、指标考核结果提交质保部。
8、在用检测器具合格率采用抽查的方式进行，以检测器具使用单位领用数量的（ ）比例抽查。
A、5%-10%
B、10%-20%
C、40%-50%
D、60%-80%
9、各项质量目标、指标考评以部门为单位，分为（ ）。（多选题）
A、月度考核
B、季度考核
C、半年度考核
D、年度考核
10、质量目标、指标考评办法中特殊工种包括（ ）。（多选题）