1、工厂需要符合相关的法律法规要求，企业主要负责人需要（ ）来确保这些要求是符合的。
A、遵守所有适用的安全和健康职业法规要求
B、有计划每天执行条款审计符合性
C、验证/审核所有适用的安全和健康职业法规要求的符合性
D、每半年执行对法律法规文件的回顾审核
2、如果法规出现重大变更，该适用性的确定必须重新识别，并且至少每年识别一次。（ ）
3、对于新建或迁建项目，安全管理部门负责人负责识别并确保符合安全法规要求。（ ）
4、安全管理部门负责人必须确保已识别工厂适用的安全和职业健康法规要求。该过程包括对所有相关的安全和职业健康法规要求的“适用性确定”。（ ）
5、安全法规适用性识别执行的前提要求是（ ）。
A、该适用性确定必须包括一个针对所有安全和职业健康法规要求的评估
B、该适用性确定必须由一个“有资质的个人”开展，这个人必须是接受过正式培训，或具有在工厂管辖区法规事务工作经验的安全/职业健康的专业人员
C、适用性确定过程和所确定的适用安全和职业健康法规要求，必须存档记录
D、如果法规出现重大变更，该适用性确定必须重新识别，并且至少每年识别一次
6、工厂应该建立一个系统，用于发现和跟踪新的、刚提议的、以及新颁布的安全和职业健康法律、法规和要求。（ ）
7、法律法规登记簿如何有效的运行？（ ）
A、适用的安全和职业健康法规要求（如规定的检查，规定的维护活动和规定的监控）应尽可能地融入到SOP，SWI，OPL等。
B、安全和职业健康法律登记簿必须由生产副总做最后的审核。
C、安全和职业健康登记簿应基于适用性确定的重新回顾进行更新。
D、如果安全和职业健康文件必须上交给政府机构，按照相关地方法规进行。
8、《安全生产法》中规定，从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。（ ）
9、新员工必须在上岗之前按照国家要求接受三级安全培训，培训不少于（ ）学时。
10、生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品。（ ）
11、员工不用知道适用于岗位的法律、法规，只要知道适用于部门的就可以了。（ ）
12、工厂安全和职业健康法律登记簿必须由生产副总做最后的审核。（ ）
13、工厂每年需要对员工职业健康检查报告进行回顾，针对异常作出行动。（ ）
14、新员工接受三级安全培训的累计时间，按国家规定不能少于48小时。（ ）
15、从业人员安全生产义务包括哪些？（ ）
A、遵守安全生产规章制度和操作规程
B、接受安全生产培训和教育，掌握本职工作所需要和安全生产知识
C、正确佩戴和使用劳动防护用品
D、发现事故隐患及时报告
16、国家规定，新进员工要进行三级安全培训，三级安全培训是指（ ）
A、公司级、部门级、外部门安全培训
B、工厂级、部门级、岗位级安全培训
C、工厂级、工段级、个人安全培训
D、工厂级、部门级、外部门安全培训
17、工厂需要建立并实时更新政府走访记录表，每周回顾不符合整改计划进展，确保按期完成整改并反馈政府部门。（ ）
18、特殊工种人员（电工、配电室值班电工、锅炉水处理、焊工、货梯司机、制冷工、吊车司机、叉车司机、塔吊司机等）必须持特种作业操作资格证上岗，无证人员不得操作特种设备。
19、特种作业操作资格证可以在失效日期三个月后再进行复审取证。（ ）
20、工厂主要负责人和安全管理人员需每年接受培训，并取得合格证。（ ）
21、车间部门必须对本车间部门的特种作业人员的特种作业操作资格证进行有效性管理。（ ）
22、工厂必须保存所有相关安全和职业健康许可证，执照，授权和注册以及类似安全文件的正、副本。（ ）
23、工厂需建立特种设备清单，清单中须包括各种特种设备检验时间及检验结果；工厂负责特种设备管理的部门须在特种设备检验合格有效期届满前一个月向特种设备检验机构提出定期检验要求。（ ）
24、员工无低压/高压特种作业操作资格证，但可以将其设置为带电作业的确认人。（ ）