员工5S管理考试（2022年8月）

员工行为规范是指员工在工作场合的礼仪形象、待人接物、会议、用餐、用（乘）车、储物、文印、收寄件、垃圾分类处置等行为规范。

为加强办公区域 5S 管理及基础安全管理，树立良好的企业形象，提高工作效率，特组织员工5S管理手册学习，并安排以下题目进行测试。

本卷共20题（单选、多选、判断），限时30分钟，满分100分，80分合格。
姓名
    ____________
工作时间佩戴工牌正确的是
插入上衣口袋
插入下装口袋
倒挂
前胸位置
以下不属于进入工作场所的着装禁忌的是
男士戴耳钉
着背心、无袖装
运动服
商务休闲
打印一般的办公资料，需选：
黑白、双面打印；
黑白、单面打印；
单面打印
双面打印
以下属于违规用电行为的是：
使用与工作无关的电器设备，大功率电器；
下班前关闭所有用电设备，断开电源；
由专业电工负责接电；
办公设备按规范接电使用；
以下不符合会议室使用规范的是
申请与实际参会人数规模不符的会议室资源；
提前在 OA 上发起会 议预约流程；
会议结束后，会务组织人员将会议室设备及物品归位；
回收会议材料，清理废弃物；
以下不符合乘（用）车规范行为的是
在公司车辆内吃早餐；
按《班车线路时刻表》到相应站点候车乘车；
按规定系好安全带，避免意外受伤；
员工具备公司准驾资格，借用公司车辆；
以下不符合办公楼储物规范的是
将与工作无关的个人物品存放到办公桌下方；
定期整理办公储物空间；
员工在茶水休息区存放物品，使用密封盒保存；
需要长期存档保管的资料按文控部门规范，登记造册，存放到资料柜、档案柜；
以下不属于消防安全禁止行为的是：
携带危险品、易燃易爆品进入大厦；
占用消防疏散通道；
在消防卷帘下方、消防栓开门区域内堆放杂物；
按照相关规范购买、存放、使用和处置有毒有害危险品；
生产作业区工作不符合规范的是：
区域内物料摆放须整洁有序，应遵循横、平、竖、直的摆放原则，并符合相应的防护要求；
物料箱与箱、件与件之间须码放整齐，码放最高不超过 100cm；
实验室产生的废弃物应按相关规定妥善处理；
物料应根据标识摆放在适时的指定区域内，标识与实物及区域须相符；
进出开立大厦符合规范的行为是
佩戴工牌，通过指定通道闸机进出大厦和乘坐电梯；
擅自进出研发、生产等内部管控区域；
擅自在大厦内部拍照、录像；
未经申请，邀约外部人员到访大厦；
以下行为符合茶水休息区设施设备使用规范的是
自觉将茶水垃圾投放指定位置；
长时间在茶水休息区域逗留、闲聊或做与工作无关的事情；
在冰柜存放刺激性气味较大的食品、物品；
个人未封装食品、物品，长时间存用；
以下符合员工行为礼仪规范的是
仪容整洁，不带造型夸张炫耀的饰物；
头发干净、整齐，不染色彩夸张的彩发，不留怪异发型；
规范着装；
工作场所使用地方语言、英语等；
音量不当，影响他人；
以下属于禁止行为的是
在生产现场、办公场所、会议室、公司公车等区域吃零食（含槟榔、口香糖）、用餐；
在工作和公共区域争吵；
在公共场所拥挤、强行抢占；
在工作或公共区域大声喧哗；
5S 管理具体内容包括：
素养
整理
清洁
整顿
清扫
公司日常办公，周一至周四着装应
商务休闲
商务正装
工装
休闲运动装
员工在工作时间及对外活动中，需遵守公司着装规定，保持仪容

整洁，举止文明得体；

对
错
员工上班期间离开工位前，对电脑进行锁屏操作或关闭办公电脑，避免 公司信息泄露；
对
错
员工扫描文件，需要保密的文件请扫描至专用网盘，扫描到公共盘的文件需 要及时保存到本地电脑；
对
错
员工餐厅分时段分批次用餐，员工按需到餐厅就餐；
对
错
培训室、会议室、实验室、演示室、办公室等功能房间，使用人员离开前，应 确保照明、空调及设备关闭。
对
错

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