《金牌面试官:慧眼识人》培训满意度调研
说明:
1、本次调研采用匿名评估方式;
2、数据仅用于提升课程质量和讲师能力,请反馈真实评价
学习目标清晰,符合学习期望
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
课程内容完整
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课程逻辑清晰
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课程内容对实际工作的价值性
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讲师的知识功底、实操经验、专业技能
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讲师表达技巧娴熟,讲解到位
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讲师对课程节奏的把握
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讲师善于调动课堂氛围
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培训形式/教学方式适合
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课时安排合理
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