组织公民行为调查问卷

尊敬的女士/先生;

下列是一些日常的行为,请根据他/她的实际情况,圈选一个最合适他她的答案。您的评价对公司中其他任何人严格保密。您不必留下姓名。非常感谢!


您评价的员工姓名或代号
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在干好干坏一个样的情况下,他/她都认真负责地工作。
非常不符合
比较不符合
不确定
比较符合
非常符合
即使无额外报酬,他/她也乐意加班工作。
非常不符合
比较不符合
不确定
比较符合
非常符合
当工作有需求时,他/她会主动加班加点,把工作做好。
非常不符合
比较不符合
不确定
比较符合
非常符合
他/她经常提早上班,并着手处理业务。
非常不符合
比较不符合
不确定
比较符合
非常符合
他/她积极参加各类培训学习,甚至在下班后自费进修。
非常不符合
比较不符合
不确定
比较符合
非常符合
他/她能利用业余时间学习,提高工作能力。  
非常不符合
比较不符合
不确定
比较符合
非常符合
他/她努力充实自己以提高工作品质。
非常不符合
比较不符合
不确定
比较符合
非常符合
保持个人工作环境的整齐清洁。 
非常不符合
比较不符合
不确定
比较符合
非常符合
当同事工作负荷过重时,他/她自愿提供协助。 
非常不符合
比较不符合
不确定
比较符合
非常符合
帮助新进的同事适应工作环境。
非常不符合
比较不符合
不确定
比较符合
非常符合
乐于帮助同事解决工作上的问题。     
非常不符合
比较不符合
不确定
比较符合
非常符合
协助同事解决生活中的实际困难。 
非常不符合
比较不符合
不确定
比较符合
非常符合
主动探望生病同事,并在需要时为他们捐款。 
非常不符合
比较不符合
不确定
比较符合
非常符合
同事家庭有困难时,他/她会主动去安慰和资助。
非常不符合
比较不符合
不确定
比较符合
非常符合
他/她会协助解决同事之间的误会和纠纷,以维护人际和谐。
非常不符合
比较不符合
不确定
比较符合
非常符合
维护公司团结,不在背后议论别人。  
非常不符合
比较不符合
不确定
比较符合
非常符合
与同事建立融洽而良好的关系。  
非常不符合
比较不符合
不确定
比较符合
非常符合
为了维护人际和谐,他/她不计较与同事之间的过节。
非常不符合
比较不符合
不确定
比较符合
非常符合
主动提出改善工作的建议。  
非常不符合
比较不符合
不确定
比较符合
非常符合
主动提出对企业发展有利的合理化建议。 
非常不符合
比较不符合
不确定
比较符合
非常符合
积极参加员工组织的各类竞赛,如娱乐竞赛及球赛等。
非常不符合
比较不符合
不确定
比较符合
非常符合
积极参加公司组织的各类活动,如各类会议。
非常不符合
比较不符合
不确定
比较符合
非常符合
自觉参加企业组织的义务活动。
非常不符合
比较不符合
不确定
比较符合
非常符合
节约使用企业资源。如水、电、办公用品。 
非常不符合
比较不符合
不确定
比较符合
非常符合
爱惜维护单位的办公设备。 
非常不符合
比较不符合
不确定
比较符合
非常符合
主动向外界介绍或宣传企业的优点。
非常不符合
比较不符合
不确定
比较符合
非常符合
义务宣传和介绍企业产品。
非常不符合
比较不符合
不确定
比较符合
非常符合
热心赞助社会上的各种公益募捐活动。
非常不符合
比较不符合
不确定
比较符合
非常符合
主动支持社会上各种扶贫帮困活动。   
非常不符合
比较不符合
不确定
比较符合
非常符合
积极参加各种社会公益活动,如献血及植树。  
非常不符合
比较不符合
不确定
比较符合
非常符合
您对该员工的其他补充评价
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32题 | 被引用2次

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