生产系统兼职管理员满意度调查表

为建立科学规范的激励机制,充分发挥绩效管理的导向性作用,最终调动专兼职管理员工作的主动性和积极性,打造团结、向上、高效的服务团队,在工作中持续改进,不断提高整体综合素质和业务能力,特进行此调查问卷。
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水汽车间
气化车间
合成车间
尿素车间
三胺车间
维修车间
仪电车间
水汽车间兼职管理员服务评价
服务意识(10分) 执行力(10分) 业务能力(10分) 大局观(10分) 团队合作(10分) 沟通协调(10分) 责任心(10分) 思想品德(10分) 客观公正(10分) 抗压性(10分)
水汽车间 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
气化车间兼职管理员服务评价
服务意识(10分) 执行力(10分) 业务能力(10分) 大局观(10分) 团队合作(10分) 沟通协调(10分) 责任心(10分) 思想品德(10分) 客观公正(10分) 抗压性(10分)
气化车间 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
合成车间兼职管理员服务评价
服务意识(10分) 执行力(10分) 业务能力(10分) 大局观(10分) 团队合作(10分) 沟通协调(10分) 责任心(10分) 思想品德(10分) 客观公正(10分) 抗压性(10分)
合成车间 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
尿素车间兼职管理员服务评价
服务意识(10分) 执行力(10分) 业务能力(10分) 大局观(10分) 团队合作(10分) 沟通协调(10分) 责任心(10分) 思想品德(10分) 客观公正(10分) 抗压性(10分)
尿素车间 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
三胺车间兼职管理员服务评价
服务意识(10分) 执行力(10分) 业务能力(10分) 大局观(10分) 团队合作(10分) 沟通协调(10分) 责任心(10分) 思想品德(10分) 客观公正(10分) 抗压性(10分)
三胺车间 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
维修车间兼职管理员服务评价
服务意识(10分) 执行力(10分) 业务能力(10分) 大局观(10分) 团队合作(10分) 沟通协调(10分) 责任心(10分) 思想品德(10分) 客观公正(10分) 抗压性(10分)
维修车间 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
仪电车间兼职管理员服务评价
服务意识(10分) 执行力(10分) 业务能力(10分) 大局观(10分) 团队合作(10分) 沟通协调(10分) 责任心(10分) 思想品德(10分) 客观公正(10分) 抗压性(10分)
仪电车间 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
水汽车间:你认为车间管理员在哪方面可以提升或者有其他什么建议?
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气化车间:你认为车间管理员在哪方面可以提升或者有其他什么建议?
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合成车间:你认为车间管理员在哪方面可以提升或者有其他什么建议?
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尿素车间:你认为车间管理员在哪方面可以提升或者有其他什么建议?
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三胺车间:你认为车间管理员在哪方面可以提升或者有其他什么建议?
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维修车间:你认为车间管理员在哪方面可以提升或者有其他什么建议?
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仪电车间:你认为车间管理员在哪方面可以提升或者有其他什么建议?
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