您对所在企业提供的年度健康体检福利的总体满意度如何？
您认为当前的健康体检项目在哪些方面最让您受益？（可多选）
早期发现潜在健康风险
了解自身健康状况
获得专业的健康指导建议
增强健康管理意识
感觉公司关怀，提升归属感
其他
体检后，您是否会根据体检报告的建议，主动调整生活方式或就医？
请列举1-2项您最希望在未来体检中增加或优化的检查项目。
您所在的企业是否为员工提供了体检报告解读或健康咨询的后续服务？
有，且非常专业及时
有，但服务一般
没有提供
不清楚
除了年度体检，您还希望公司提供哪些形式的健康管理支持？（可多选）
定期健康讲座/工作坊
在线健康课程与资源
配备健身设施或补贴
心理健康支持（如EAP）
营养膳食指导
慢性病管理计划
其他
您认为公司的健康管理措施对您的工作效率和出勤率有积极影响吗？
影响非常积极
有一定积极影响
影响不大
没有影响
有负面影响
您个人每年在自我健康管理（如运动、营养品、健康课程等）上的投入大约是多少元？
您是否清楚公司关于病假、医疗报销等与健康相关的福利政策？
非常清楚
基本清楚
知道一些
不太清楚
完全不清楚
您主要通过哪些渠道获取健康知识和信息？（可多选）
公司提供的健康宣传
社交媒体（如微信、微博）
专业医疗/健康网站或APP
书籍、杂志
家人朋友
其他
您认为当前影响您个人健康最主要的因素是？
工作压力
作息不规律/睡眠不足
缺乏运动
饮食不健康
遗传或慢性疾病
其他
对于提升企业整体健康管理水平，您最想对公司提出的一条建议是什么？
如果公司引入一项需要员工少量自付的升级版体检套餐或健康服务，您的参与意愿如何？
非常愿意
比较愿意
视具体情况而定
不太愿意
完全不愿意
您认为一个理想的企业健康管理项目应具备哪些特征？（可多选）
全面且个性化的健康评估
便捷可及的医疗服务
持续的健康跟踪与提醒
积极健康的组织文化
管理层的高度重视与参与
与绩效或奖励适度挂钩
其他
总体而言，您认为公司的健康福利对吸引和留住人才的重要性如何？
您的岗位性质更接近于？
管理岗
技术/研发岗
市场/销售岗
职能支持岗（如行政、人力、财务）
生产/运营岗
其他