您认为，一个优质的CPA培训课程，其讲师团队最应具备以下哪项核心特征？
讲师全部为高校教授
讲师具有多年一线审计或财务实务经验
讲师拥有CPA证书即可，不论教学经验
讲师擅长使用幽默的授课方式吸引学员
以下哪些因素会显著影响您对CPA培训课程“专业度”的评价？（多选）
课程体系的系统性与更新及时性
配套教辅资料（如习题、讲义）的质量
在线学习平台的稳定性和功能
课程顾问的服务态度和响应速度
班级通过率的统计数据真实性
对于CPA考试中《审计》这门科目，您认为培训课程最有效的教学方式是什么？
纯理论讲解，背诵准则原文
大量刷题，以题带点
结合经典审计案例进行剖析
主要依靠学员自学，讲师答疑
在您看来，除了讲师水平，最能直接提升CPA考试单科通过率的课程服务是什么？（请简要说明）
如果某机构宣称其CPA单科通过率高达80%，您认为以下哪种验证方式最可靠？
查看机构官网发布的喜报和学员感言
参考第三方教育平台上的学员评分和评价
要求机构提供由权威会计师事务所背书的通过名单
询问已报班学员的真实考试结果和备考感受
您认为，一个专业的CPA培训课程，其课程内容更新应主要针对哪些变化？（多选）
会计准则和审计准则的最新修订
税收法规和政策的最新调整
考试大纲和教材的年度变化
在线授课软件版本的升级
社会热点财经新闻
在备考CPA《财务成本管理》时，您更倾向于哪种习题训练模式？
题海战术，覆盖所有可能题型
精讲精练，重点攻克经典母题和变化题型
只做历年真题，反复研究
考前做几套模拟题找感觉即可
请列举两项您认为CPA培训课程在“考前冲刺阶段”最应提供的支持。
对于在职考生而言，CPA培训课程哪项设计最能体现其专业度和人性化？
课程价格远低于市场平均水平
提供完整的、不可调整的直播课表
提供录播回放、倍速播放及灵活的学习计划工具
承诺“不过退费”作为主要卖点
在评估培训课程对“考试通过率”的贡献时，您会主要考察哪些学员成果指标？（多选）
学员的考试分数分布（如平均分、高分占比）
学员一次性通过六科的人数比例
学员在社交媒体上对机构的点赞数
学员从报名到通过考试所用的平均时长
学员考后薪资涨幅情况
如果培训课程使用了AI技术，您认为以下哪种应用对提升通过率最有实质性帮助？
AI生成宣传文案和招生海报
AI虚拟主播进行课程讲解
AI智能题库，根据学员薄弱点推送个性化习题
AI客服自动回答常见课程咨询
您认为，一个负责任的CPA培训机构，在宣传其“通过率”时，至少应公开哪些说明信息以保证其可信度？
面对《经济法》和《公司战略与风险管理》这类记忆性较强的科目，专业课程应如何设计以助学员高效通过？
提供最厚的教材，要求学员全文通读
编制独家口诀、思维导图和知识框架图
鼓励学员自行上网搜索资料总结
主要依靠考前一周集中背诵
以下哪些情况可能会让您质疑一个CPA培训课程的实际“专业度”？（多选）
课程宣传重点始终是“低价”和“速成”
讲师频繁念PPT，缺乏扩展和互动
习题答案错误率高，且长期未更正
课程大纲与官方教材目录几乎完全一致，无重点提炼
机构频繁更换主讲老师
对于CPA综合阶段考试，培训课程的专业性应更多体现在哪个方面？
重新详细讲解专业阶段六科的全部基础内容
提供海量的新习题供学员练习
培养学员跨学科知识融合能力和职业综合素养
主要教授考试答题技巧和模板
请简述，您认为“培训课程专业度”与“学员考试通过率”之间最核心的关联是什么？
如果请您向朋友推荐CPA培训课程，您最看重的推荐理由会是什么？
我在这里学习，感觉老师很亲切
该机构是行业里规模最大的
该课程确实帮我建立了知识体系并通过了考试
该机构的广告随处可见，很有名
为持续提升通过率，一个专业的CPA培训机构应在每个考季结束后至少进行哪些复盘工作？（多选）
收集并分析学员成绩数据，找出薄弱科目和章节
调研学员对课程、讲师的满意度
研究当年真题，分析命题趋势和变化
立即开始下一期课程的招生宣传
根据复盘结果优化下一轮课程内容和教学服务
最终，您认为衡量一个CPA培训课程成功与否的“黄金标准”应该是什么？
课程的报名人数和营收增长率
在各类媒体评选中的获奖数量
学员的真实通过率及对其职业发展的长期正面影响
课程内容的学术理论深度