您参与本次职业技能培训的主要目的是什么？
提升专业技能，满足工作需要
考取相关职业资格证书
为转行或求职做准备
个人兴趣与自我提升
企业或单位要求
您目前正在参与或最近完成的是哪一类职业技能培训？
IT与软件开发
设计（如UI/UX、平面）
运营与市场
管理与领导力
财务与金融
其他
您参与该培训的总费用（学费）是多少？
3000元以下
3001-8000元
8001-15000元
15001-30000元
30000元以上
总体而言，您认为本次培训的收费水平如何？
非常合理，物超所值
比较合理，与价值匹配
一般，勉强可以接受
不太合理，性价比不高
非常不合理，价格虚高
请对本次培训的“教学质量与师资水平”与收费的匹配度进行评分（1-5分，1分表示完全不匹配，5分表示完全匹配）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对本次培训的“课程内容与实用性”与收费的匹配度进行评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对本次培训的“学习资源与服务（如教材、平台、答疑）”与收费的匹配度进行评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对本次培训的“就业指导或证书含金量”与收费的匹配度进行评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为以下哪些因素最能证明培训收费的合理性？（可多选）
讲师/导师的行业知名度与经验
课程体系的系统性与深度
实战项目与案例的真实性
高就业率或明确的就业保障
官方认证或高含金量证书
优质的学习平台与社群服务
小班教学或个性化指导
其他
您认为当前培训收费不合理可能体现在哪些方面？（可多选）
价格明显高于同类课程，但质量无差异
宣传效果与实际体验差距大
课程内容陈旧，未及时更新
师资力量薄弱，教学水平一般
服务承诺（如就业、答疑）未兑现
存在隐藏费用或二次收费
学习平台体验差，技术支持不足
其他
如果费用增加10%，但能显著提升（如引入更牛讲师、增加更多实战项目），您是否愿意接受？
非常愿意
比较愿意
一般，看具体提升内容
不太愿意
完全不愿意
如果费用降低10%，但会相应减少某些服务（如减少直播课、改为录播，或减少答疑次数），您是否愿意接受？
非常愿意
比较愿意
一般，看具体减少哪些服务
不太愿意
完全不愿意
您更倾向于哪种付费模式？
一次性付清全款
分期付款（免息）
按模块或阶段付费
先就业后付款（如贷款）
订阅制（按月/年）
您认为哪些增值服务值得额外付费？（可多选）
一对一导师辅导
企业内推或专属招聘通道
额外的实战项目或挑战赛
结业后的进阶课程或社群
官方认证的纸质证书
线下交流活动或工作坊
其他
您有多大可能向身边的朋友或同事推荐您参加的这项培训？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）
与市场上其他同类培训相比，您认为本次培训的收费竞争力如何？
极具竞争力，性价比最高
有一定竞争力，价格合理
竞争力一般，价格中等
竞争力较弱，价格偏高
没有竞争力，价格最高
对于培训机构的定价策略，您有什么具体的意见或建议？（例如：您认为合理的价格区间、希望包含的服务等）
您的年龄阶段是？
18-22岁
23-30岁
31-40岁
41-50岁
51岁及以上
您目前的职业状态是？
在校学生
在职人员（寻求提升）
待业/求职中
自由职业者
企业管理者/创业者
您个人税后月收入（或可支配生活费）大概在哪个范围？
3000元以下
3001-8000元
8001-15000元
15001-30000元
30000元以上