您认为我们的咨询团队在提出新颖、有突破性的解决方案方面表现如何？
请为咨询团队在项目中对新知识、新方法的引入和应用能力打分（1-5分，1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在您看来，我们的咨询服务在哪些环节最能体现创新能力？
问题诊断与洞察
解决方案设计
工具与模型应用
实施路径规划
成果交付与呈现
其他
咨询团队是否鼓励并采纳您提出的创新想法或建议？
总是积极采纳
经常采纳
偶尔采纳
很少采纳
从未采纳
您有多大可能向同行推荐我们的咨询服务？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）
与您接触过的其他咨询机构相比，我们的创新能力处于什么水平？
明显领先
略有优势
大致相当
略有不足
明显落后
无法比较
您认为我们咨询服务的创新能力提升，最应聚焦于以下哪些方面？
行业前沿趋势研究
跨领域知识整合
数字化工具应用
团队思维训练
客户协同共创机制
案例库与知识管理
请为咨询团队在面对复杂挑战时，灵活调整策略、创造性地解决问题的能力打分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
咨询团队提供的解决方案，在多大程度上超越了您的常规预期？
远超预期，带来惊喜
略超预期，有亮点
基本符合预期
略低于预期
远低于预期
请分享一个您印象深刻的、体现我们咨询服务创新性的具体事例或项目环节。
您认为我们的创新方法论和工具是否易于理解并应用于您的业务实践？
非常易于理解应用
比较易于理解应用
一般
较难理解应用
非常难以理解应用
您主要通过哪些渠道感知到我们咨询服务的创新价值？
项目成果报告
团队沟通会议
交付的模型/工具
培训与工作坊
日常交流与邮件
行业口碑
对于进一步提升我们咨询服务的创新能力，您还有哪些具体的建议或期望？
基于目前的合作体验，您未来继续选择我们创新类咨询服务的意愿如何？
您的职位或部门是？（如：战略总监、研发部经理等，可选填）