零售门店教学效果满意度调查

您好!为持续提升我们零售门店的教学培训质量,特邀请您参与本次满意度调查。您的宝贵意见将帮助我们优化未来的培训内容与形式,感谢您的参与!
您最近一次参与的门店教学培训主题是?
新产品知识
销售技巧
客户服务
系统操作
陈列与视觉营销
其他
您参与本次培训的形式是?
线下集中授课
线上直播
录播课程自学
导师一对一辅导
小组讨论/工作坊
请对本次培训的整体内容质量进行评分。(1分表示非常差,5分表示非常好)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
培训内容的实用性如何?
非常实用,可直接应用于工作
比较实用,部分内容有帮助
一般,与实际工作关联不大
不太实用
完全不实用
培训讲师的授课水平如何?
非常专业,讲解清晰生动
比较专业,能理解内容
一般,讲解较为平淡
有待提升,讲解不够清晰
很差,无法理解
培训的时长安排是否合理?
非常合理
比较合理
一般
有点过长或过短
非常不合理
您认为本次培训的教学方式有哪些优点?(可多选)
互动性强
案例丰富
逻辑清晰
节奏适中
材料准备充分
技术平台流畅
您有多大意愿向其他同事推荐本次培训?(0分表示完全不愿意,10分表示非常愿意)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
培训后,您对相关知识和技能的掌握程度提升了多少?
显著提升
有一定提升
提升不明显
几乎没有提升
完全没帮助
您希望通过未来的培训在哪些方面得到加强?(可多选)
更深入的产品知识
高级销售与谈判技巧
客户关系维护
数字化工具应用
团队管理与领导力
个人职业发展规划
培训中提供的资料(如手册、PPT、视频)是否清晰有用?
非常清晰有用
比较有用
一般
不太有用
完全没有提供或无用
培训后的跟进与支持(如答疑、实践指导)是否充分?
非常充分,有持续支持
比较充分
一般,支持有限
不太充分
完全没有跟进
请对本次培训的组织与后勤安排(如场地、设备、通知等)进行评分。(1分表示非常差,5分表示非常好)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
与您过往参加过的同类培训相比,本次培训的整体水平如何?
明显更好
稍好一些
差不多
稍差一些
明显更差
您认为当前门店教学培训体系最需要改进的环节是?(可多选)
培训需求调研
课程内容设计
讲师选拔与培养
教学形式创新
培训效果评估
学习资源与平台
对于提升未来门店教学培训的效果,您最重要的建议是什么?
    ____________
总体而言,您对本次培训的满意度如何?
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
如果方便,请留下您希望未来开设的具体培训课程主题或内容。
    ____________

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