您本次参加培训的课程名称是？
新员工入职培训
专业技能提升课程
管理能力发展课程
企业文化与价值观课程
其他
您参加本次培训的主要形式是？
线下集中面授
线上直播
线上录播课程
线上线下混合式
其他
请对本次培训课程的整体内容设计（如逻辑性、实用性）进行评分。（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对本次培训讲师的授课能力（如表达清晰度、互动性、专业度）进行评分。（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对本次培训的教学材料（如课件、讲义、案例）的质量进行评分。（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对本次培训的课程节奏与时间安排进行评分。（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您有多大可能性向同事或朋友推荐本次培训课程？（0-10分，0分代表完全不可能，10分代表极有可能）
通过本次培训，您认为课程内容与您的工作实际需求匹配度如何？
本次培训中，您最常用的学习方式是？
听讲师讲解
参与课堂讨论/互动
完成实操练习
阅读材料自学
观看视频/案例
您认为本次培训对您最有帮助的部分是？（可多选）
理论知识讲解
实操技能演示
案例分析
互动讨论与分享
课后练习与作业
讲师答疑环节
课程资料
培训后，您对相关知识和技能的掌握程度提升了多少？
显著提升
有一定提升
提升一般
提升不明显
没有提升
您认为本次培训的时长是否合适？
太短，内容未充分展开
略短，部分内容可深入
非常合适
略长，可适当精简
太长，内容冗余
您认为本次培训在哪些方面有待改进？（可多选）
课程内容深度
讲师授课方式
互动与参与机会
案例的实用性
教学材料质量
时间安排与节奏
技术平台支持（如线上培训）
其他
您会将本次培训中学到的知识或技能应用到工作中的可能性有多大？
一定会应用
很可能会应用
可能会应用
不太可能应用
完全不会应用
您希望未来以何种频率参加此类培训？
每月一次
每季度一次
每半年一次
每年一次
根据实际需要安排
您更倾向于哪种培训后的跟进方式？
提供复习材料/录播
组织专题研讨会
安排导师/教练辅导
布置实践任务并检查
不需要特别跟进
请对本次培训的组织与后勤服务（如通知、场地、设备等）进行评分。（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★