您参加本次培训的课程名称是什么？
新员工入职培训
专业技能提升课程
管理能力发展课程
产品知识培训
其他（请在下题中说明）
您参加本次培训的主要形式是？
线下集中面授
线上直播
录播课程自学
混合式（线上+线下）
请对本次培训课程的整体内容设计进行评分（1-5分，1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为课程内容的实用性如何？
非常实用，可直接应用于工作
比较实用，部分内容有参考价值
一般，与实际工作关联不大
不实用，内容脱离实际
请对培训讲师的授课能力（如表达清晰度、互动性、专业性）进行评分（1-5分，1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为讲师在哪些方面做得比较好？（可多选）
专业知识扎实
讲解清晰易懂
课堂互动充分
案例生动贴切
耐心解答疑问
时间把控得当
培训提供的教材、课件等资料是否清晰、完整？
非常清晰完整
比较清晰完整
一般，有待改进
不清晰或不完整
请对本次培训的教学设施（如场地、设备、网络）或线上平台的使用体验进行评分（1-5分，1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
本次培训的时长安排是否合理？
非常合理
比较合理
一般，部分时间安排紧张或松散
不合理
通过本次培训，您在哪些方面有所收获？（可多选）
掌握了新的理论知识
学会了新的实操技能
拓宽了工作思路与视野
解决了工作中的具体困惑
增强了团队协作意识
暂时没有明显收获
与您的培训前期望相比，本次培训的达成程度如何？
完全超出期望
基本达到期望
部分达到期望
未达到期望
您有多大意愿向同事或朋友推荐此培训课程？（0-10分，0分表示完全不愿意，10分表示非常愿意）
您希望未来增加哪些类型的培训课程？（可多选）
行业前沿趋势
领导力与管理
沟通与表达技巧
特定软件/工具深度应用
跨部门协作
心理健康与压力管理
您的岗位性质属于？
管理岗
专业技术岗
职能支持岗
营销/销售岗
生产/运营岗
您在本公司/机构的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上