员工体检项目合理性满意度调研

尊敬的同事,您好!为优化公司年度体检福利,使其更贴合员工实际需求,特开展本次匿名调研。您的宝贵意见将帮助我们评估并改进现有体检项目的合理性。问卷预计耗时5-8分钟,感谢您的参与!
您是否参加了公司最近一次组织的年度体检?
否(请跳转至第12题)
您认为本次体检项目的整体安排(如时间、地点、流程)是否合理?
非常合理
比较合理
一般
不太合理
非常不合理
您认为现有体检套餐中,哪些项目对您而言是【非常必要且实用】的?(可多选)
血常规
尿常规
肝功能
肾功能
血脂四项
血糖
心电图
胸部X光/CT
腹部B超
甲状腺B超
妇科检查(女)
前列腺检查(男)
肿瘤标志物筛查
骨密度检测
眼科检查
口腔科检查
您认为现有体检套餐中,哪些项目是【相对次要或可优化】的?(可多选)
血常规
尿常规
肝功能
肾功能
血脂四项
血糖
心电图
胸部X光/CT
腹部B超
甲状腺B超
妇科检查(女)
前列腺检查(男)
肿瘤标志物筛查
骨密度检测
眼科检查
口腔科检查
除了现有项目,您最希望增加哪一项或哪一类体检项目?(例如:幽门螺杆菌检测、颈椎/腰椎检查、心理健康评估等)
    ____________
您对体检机构的服务态度和专业水平是否满意?
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
您对体检报告的【出具速度】是否满意?
非常满意,速度很快
比较满意,在预期内
一般,可以接受
不太满意,等待时间较长
非常不满意,等待时间过长
您对体检报告的【解读清晰度与专业性】是否满意?
非常满意,解读清晰专业
比较满意,基本能看懂
一般,有些术语不理解
不太满意,解读不够详细
非常不满意,几乎没有有效解读
您认为公司提供的体检套餐,其费用标准是否合理?
非常合理,物有所值
比较合理
一般
不太合理,部分项目价值不高
不清楚费用标准
您是否愿意在现有基础上,个人支付部分费用以升级到更全面或个性化的体检套餐?
非常愿意
可以考虑
不太愿意
完全不愿意
(若未参与体检)您未参加最近一次体检的主要原因是什么?
时间冲突
已在其他机构完成体检
对体检项目不感兴趣
担心体检结果
其他原因
根据您的年龄和健康状况,您认为公司是否有必要提供【差异化】(如按年龄、性别、岗位特点划分)的体检套餐选项?
非常有必要
比较有必要
无所谓
不太有必要
完全没必要
您希望通过体检,主要实现哪些健康管理目标?(可多选)
早期发现重大疾病风险
了解常规指标是否正常
获得针对性的健康改善建议
建立个人健康档案,进行长期跟踪
满足公司福利要求
您更倾向于哪种体检组织频率?
保持每年一次
每两年一次
根据需要自由选择体检时间
其他
对于提升员工体检的整体体验和价值,您还有哪些具体的意见或建议?
    ____________
您的性别是?
您的年龄段是?
25岁及以下
26-35岁
36-45岁
46-55岁
56岁及以上
您在公司的工作年限是?
1年以下
1-3年
4-6年
7-10年
10年以上

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