您在公司的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在的部门是？
技术/研发
市场/销售
运营/客服
行政/人事
财务
其他
您认为公司当前的职场礼仪规范整体上是否清晰明确？
非常清晰明确
比较清晰
一般
比较模糊
非常模糊不清
请对“仪表着装规范”（如着装要求、个人卫生等）的合理性进行评分（1分=非常不合理，5分=非常合理）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对“沟通交流礼仪”（如邮件/即时通讯用语、会议发言、电话礼仪等）的合理性进行评分（1分=非常不合理，5分=非常合理）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对“办公环境礼仪”（如工位整洁、公共区域使用、噪音控制等）的合理性进行评分（1分=非常不合理，5分=非常合理）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对“跨部门协作礼仪”的合理性进行评分（1分=非常不合理，5分=非常合理）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对“对待上级/下属/同事的礼仪规范”的合理性进行评分（1分=非常不合理，5分=非常合理）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司是否对职场礼仪规范进行了充分有效的宣传和培训？
非常充分有效
比较充分
一般
宣传不足
几乎没有宣传和培训
您主要通过哪些渠道了解公司的职场礼仪规范？（可多选）
员工手册/制度文件
入职培训
部门内部传达
公司内网/公告
同事间口口相传
其他
在您看来，公司同事对职场礼仪规范的普遍遵守程度如何？
绝大多数人都严格遵守
大部分人会遵守
遵守情况一般，参差不齐
较少人遵守
几乎没人当回事
您认为当前礼仪规范中，哪些方面执行得最好？（可多选）
仪表着装
沟通交流
会议礼仪
办公环境维护
尊重与隐私
协作与互助
其他
您认为当前礼仪规范中，最需要改进或明确的是哪些方面？（可多选）
仪表着装
线上沟通（邮件/IM）
线下会议礼仪
公共区域行为
跨层级沟通
冲突处理方式
其他
当您遇到同事违反职场礼仪规范（如不尊重他人、破坏办公环境等）时，您通常会如何应对？
直接友善提醒
向直属上级反映
向HR部门反映
默默忍受，不采取行动
视情况严重程度而定
您认为公司是否有必要将职场礼仪表现纳入员工绩效考核或评优参考？
从0到10分，您有多大意愿向新同事推荐并解释公司的职场礼仪规范？（0分=完全不愿意，10分=非常愿意）
您认为推行良好的职场礼仪，对公司整体氛围和效率的提升作用大吗？
作用非常大
作用比较大
作用一般
作用不大
几乎没有作用
您希望公司以何种形式加强职场礼仪的推广？（可多选）
组织专题培训/工作坊
制作生动易懂的图文/视频指南
树立部门/个人榜样并进行宣传
在团队建设中融入相关环节
领导层以身作则，率先示范
其他
对于“远程/居家办公”场景下的职场礼仪，您有什么具体的建议或认为需要补充的规范？
请分享一个您亲身经历或观察到的，体现良好职场礼仪的正向案例（可匿名）。
关于公司的职场礼仪规范，您还有哪些其他的意见或建议？