员工职场公益活动参与满意度调研

感谢您参与本次调研!本问卷旨在了解您对公司组织的职场公益活动的参与感受与满意度,您的宝贵意见将帮助我们优化未来活动,提升员工体验。请根据您的实际情况填写。
您在过去一年中,是否参与过公司组织的职场公益活动?
是,参与过
否,未参与过
您最近一次参与的公益活动类型是?
环保/植树/清洁
社区服务/敬老/助残
教育支持/支教
爱心捐赠/义卖
健康/公益跑/献血
其他
您参与该活动的主要动机是?
公司/团队要求
个人兴趣与价值观相符
希望结识同事/团队建设
获得相关福利或认可
其他
请对本次活动的整体组织安排(如通知、报名、流程指引)进行评分(1-5分,1分非常不满意,5分非常满意)。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对活动内容的设计(如活动形式、任务设置、互动性)进行评分(1-5分,1分非常不满意,5分非常满意)。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对活动的时间安排(如时长、工作日/周末)进行评分(1-5分,1分非常不满意,5分非常满意)。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您有多大可能向其他同事推荐参与公司组织的公益活动?(0-10分,0分完全不可能,10分极有可能)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司组织的公益活动对提升团队凝聚力有帮助吗?
非常有帮助
比较有帮助
一般
帮助不大
没有帮助
您认为公司组织的公益活动对塑造积极的企业形象有帮助吗?
非常有帮助
比较有帮助
一般
帮助不大
没有帮助
您希望未来公司增加哪些类型的公益活动?(可多选)
专业技能志愿服务(如IT支持、法律咨询)
环保与可持续发展项目
关爱儿童与青少年项目
助老与社区关怀
动物保护
文化艺术推广
健康与体育公益
其他
您更倾向于哪种公益活动频率?
每季度一次
每半年一次
每年一次
不定期,根据项目而定
您更倾向于哪种公益活动时长?
半天以内
一整天
周末两天
更长期的志愿服务项目
您认为哪些因素会阻碍您参与公益活动?(可多选)
与本职工作/个人时间冲突
活动信息通知不及时
活动内容不感兴趣
缺乏激励机制或认可
交通/地点不便
不认为活动有实际意义
其他
您希望公司通过哪些方式激励员工参与公益活动?(可多选)
给予带薪志愿服务假
提供小额津贴或补贴
公开表彰与奖励
计入绩效考核或晋升参考
提供培训或技能认证
不需要特别激励,自愿为主
其他
您是否愿意在未来的公益活动中承担组织者或志愿者的角色?
非常愿意
比较愿意
一般
不太愿意
完全不愿意
总体而言,您对公司目前组织的公益活动满意度如何?(1-5分,1分非常不满意,5分非常满意)。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于您参与过的印象最深刻的一次公益活动,可以分享一下您的感受或收获吗?
    ____________
您对公司未来的公益活动组织与策划有何具体的意见或建议?
    ____________

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