您所在的部门是？
业务部门（如市场、销售、运营）
产品/研发部门
职能部门（如人力、财务、行政）
其他
您与法务部门沟通的频率大约是？
每天
每周数次
每月数次
每季度数次
很少或几乎没有
请对法务同事的响应及时性进行评分。（1分表示非常不及时，5分表示非常及时）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对法务同事的专业知识水平进行评分。（1分表示非常不专业，5分表示非常专业）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您通常通过哪种主要方式与法务部门沟通？
电子邮件
即时通讯工具（如企业微信、钉钉）
电话
面对面会议
内部工单/系统
您与法务部门沟通的主要目的是什么？（可多选）
合同起草与审阅
政策咨询与解读
风险评估
处理纠纷/诉讼
合规审查
知识产权相关
日常法律咨询
其他
法务部门提供的意见或解决方案，其清晰度和可操作性如何？（1分表示非常不清晰/不可操作，5分表示非常清晰/可操作）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在沟通中，法务部门是否能充分理解您的业务需求和背景？
您有多大可能向其他同事推荐与法务部门合作？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）
您认为当前与法务协作流程中存在哪些可以改进的环节？（可多选）
需求提交流程繁琐
响应周期过长
沟通渠道不明确
反馈意见不够具体
法务对业务理解不足
跨部门会议效率低
知识/文档共享不便
暂无，流程顺畅
法务部门提供的培训或普法活动对您的工作有帮助吗？
非常有帮助
比较有帮助
一般
帮助不大
从未参与或未提供
您对法务部门在支持业务创新与风险平衡方面的表现如何评价？（1分表示严重阻碍业务，5分表示完美平衡风险与业务发展）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为法务部门在沟通中的态度通常是？
非常积极、乐于支持
比较积极
公事公办、中性
有些保守、谨慎
较为消极、设障
您希望法务部门在哪些方面提供更多支持？（可多选）
提供更模板化的合同/文件
增加定期法律培训
建立更便捷的在线咨询渠道
分享行业法律动态简报
参与业务项目的前期讨论
优化合同审批系统
其他
总体而言，您对当前与法务部门的协作满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于提升法务与业务部门的沟通协作效率，您最重要的建议是什么？
与公司内其他支持部门（如财务、IT）相比，您认为法务部门的协作体验处于什么水平？
您是否清楚在遇到不同类型法律问题时，应该联系法务部的哪位同事或哪个团队？
是否有其他关于法务沟通协作的具体问题或情况，希望在此补充说明？