您目前所在的物流岗位类别是？
仓储管理
运输调度
配送操作
供应链规划
信息技术支持
其他
您加入公司从事物流相关工作的时间是？
不足6个月
6个月至1年
1年至3年
3年至5年
5年以上
您对公司现有物流岗位培训体系的整体满意度如何？（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前培训内容的更新频率如何？
非常及时，紧贴业务变化
比较及时
一般，略有滞后
比较滞后
严重滞后于实际需求
您已参加过哪些类型的物流岗位培训？（可多选）
新员工入职培训
岗位技能操作培训
安全规范与合规培训
管理系统/软件使用培训
领导力或管理能力培训
行业前沿知识分享
其他
培训内容的实用性与您日常工作的匹配度如何？（1-5分，1分完全不匹配，5分高度匹配）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
培训讲师的授课水平与专业能力如何？
非常专业，讲解清晰
比较专业，基本能理解
一般，有待提升
不太专业，难以理解
未参加过讲师授课的培训
您更倾向于通过哪些形式接受培训？（可多选）
线下集中面授
线上直播课程
录播视频课程
在岗实操指导（师徒制）
案例分析研讨会
模拟演练/沙盘
自学资料包
公司提供的培训时长和频率是否满足您的学习需求？（1-5分，1分完全不足，5分完全满足）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
培训后的效果评估与跟进机制如何？
有系统的评估和持续跟进
有简单评估但缺乏跟进
仅有培训结束时的反馈
几乎没有评估和跟进
不清楚
您认为当前物流岗位培训最需要加强的方面是？（可多选）
新技术/新设备应用
流程优化与效率提升
异常情况处理与应急预案
跨部门沟通与协作
成本控制与数据分析
职业发展规划指导
其他
您有多大意愿向新同事推荐公司现有的物流岗位培训？（0-10分，0分完全不愿意，10分非常愿意）
培训对您个人工作效率的提升效果明显吗？
效果非常显著
有一定效果
效果一般
效果不太明显
几乎没有效果
培训资源的可获得性与便利性（如平台易用性、资料查找）如何？（1-5分，1分非常不便，5分非常便利）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您所在部门对员工参与培训的支持力度如何？
非常支持，积极安排
比较支持
一般，视情况而定
支持力度较小
几乎不支持
您希望未来增加哪些主题的培训？（可多选）
智能仓储与自动化
绿色物流与可持续发展
跨境电商物流
供应链风险管理
物流法律法规
项目管理
软技能（如沟通、压力管理）
其他
总体来看，您认为培训对您职业发展的帮助程度如何？
帮助巨大，是成长关键
有较大帮助
有一定帮助
帮助有限
几乎没有帮助
您对培训组织工作（如通知、场地、设备等）的满意度如何？（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于如何进一步提升物流岗位培训的质量和效果，您最重要的建议是什么？