您所在的部门/岗位类别是？
技术/研发
市场/销售
运营/客服
职能/行政
其他
您在当前公司的工作年限是？
少于1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前是否正在使用弹性工作制度？
是，正在使用
否，未使用
不适用，我所在岗位无此制度
您通常选择哪种弹性工作模式？
弹性上下班时间
远程办公（居家办公）
混合办公（部分时间在办公室，部分时间远程）
压缩工作周
其他
您对弹性工作制度的申请流程（如申请、审批）的便捷性满意吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为弹性工作制度在平衡工作与生活方面的有效性如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对在弹性工作制度下，与团队/同事的沟通协作效率满意吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对公司在支持弹性工作方面的硬件/软件（如VPN、协作工具）投入满意吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您有多大意愿向公司内其他同事推荐弹性工作制度？（0-10分，0分代表完全不愿意，10分代表非常愿意）
您认为弹性工作的主要优势是什么？（可多选）
减少通勤时间与成本
更好地平衡工作与家庭/个人生活
提高个人工作效率与专注度
工作安排更自主灵活
减轻工作压力，提升幸福感
其他
您在使用弹性工作制度时，遇到的主要挑战或困难有哪些？（可多选）
与团队沟通协作不便
工作与生活的边界模糊
公司硬件/网络支持不足
管理层或同事的不信任
难以保持工作专注度
绩效考核标准不清晰
其他
您认为当前的弹性工作制度对您的整体工作绩效产生了怎样的影响？
显著提升
略有提升
基本没有影响
略有下降
显著下降
您认为公司管理层对弹性工作制度的态度和支持力度如何？
非常支持且信任员工
比较支持，但有顾虑
态度中立
不太支持，限制较多
非常不支持
您对弹性工作制度相关的政策规定（如考勤、绩效考核、信息安全等）的清晰度和合理性满意吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望未来弹性工作制度的覆盖范围和灵活性如何调整？
扩大覆盖范围，增加灵活性
维持现状
适当收紧，加强管理
不确定
您希望公司在哪些方面进一步改进以支持弹性工作？（可多选）
提供更完善的远程办公设备与补贴
优化线上协作与沟通工具
建立更清晰、公平的远程绩效考核机制
加强团队建设与文化建设，增强归属感
提供更多关于时间管理与效率提升的培训
其他
对于如何更好地推行或优化公司的弹性工作制度，您还有哪些具体的建议或想法？