综合考量，您向朋友推荐我们公司作为健康友好型雇主的可能性有多大？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）
您认为，目前的工作环境在以下哪些方面对您的健康有积极影响？（可多选）
办公设施舒适度（如桌椅、灯光）
空气质量与通风
工作场所安全性
提供健康饮食选择
鼓励身体活动的设施（如楼梯、活动区）
以上都没有积极影响
您认为，目前的工作压力主要来源于以下哪些方面？（可多选）
工作量过大
工作时间过长/加班
工作节奏过快
职责不清晰或目标冲突
人际关系或团队协作
职业发展压力
工作与生活难以平衡
其他（请在后续填空说明）
无明显压力
您每周平均进行中等强度以上体育锻炼（如快走、跑步、游泳等）的频率是？
您如何评价公司提供的健康相关福利（如年度体检、补充医疗保险、健身补贴等）的充足性？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在过去一个月里，您是否因工作原因（如压力、久坐、加班等）感到身体不适（如颈肩酸痛、头痛、失眠、消化问题等）？
您希望公司未来在哪些方面加强员工健康支持？（可多选）
提供更多心理健康资源（如咨询、讲座）
组织更多体育活动或健身课程
改善食堂/餐饮的健康选项
优化办公环境（如人体工学设备、绿化）
推行更灵活的工作时间或远程办公政策
开展健康知识普及与培训
建立更完善的病假/健康休假制度
其他（请在后续填空说明）
当您感到工作压力大或情绪不佳时，您通常会如何应对？
自我调节（如运动、听音乐）
向家人朋友倾诉
寻求专业帮助（如心理咨询）
与上级或HR沟通
暂时搁置，继续工作
其他方式
您如何评价直属上级对您身心健康状况的关心与支持程度？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您每天的连续静坐办公时间通常有多长？（不含会议、走动等）
少于1小时
1-2小时
2-4小时
4-6小时
6小时以上
如果公司计划推行一项具体的健康促进活动（如“午间健走团”、“心理健康周”），您最期待或建议开展什么形式的活动？
您是否了解并愿意使用公司已有的健康支持资源（如EAP员工援助计划、健身房合作等）？
了解并使用过，感觉有帮助
了解但未使用过
听说过但不太了解
完全不了解
公司有这些资源吗？（我不知道）
您认为，保持健康的工作状态对您的工作效率和工作质量影响大吗？
影响非常大
影响比较大
一般
影响不大
几乎没有影响
对于提升公司整体的“健康文化”，您还有哪些具体的意见或建议？（如政策、氛围、设施等）
您的年龄段属于？
25岁及以下
26-35岁
36-45岁
46-55岁
56岁及以上
您在公司的工作年限是？
少于1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上