您在本公司的服务年限是？
1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前所在的部门是？
技术/研发
产品
市场/销售
运营
人力资源
财务
行政/后勤
其他
请对您目前的工作内容与职责匹配度进行评分（1-非常不匹配，5-非常匹配）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对目前的工作强度感受如何？
非常轻松，游刃有余
适中，可以接受
有些繁忙，但能应对
非常繁重，压力较大
难以承受
您有多大意愿向朋友推荐本公司作为理想雇主？（0-完全不可能，10-极有可能）
您认为公司哪些方面最吸引您留下？（可多选）
有竞争力的薪酬福利
良好的职业发展空间
和谐友好的团队氛围
认可员工贡献的企业文化
工作与生活的平衡
领导的管理与支持
公司的发展前景
其他
请对您与直接上级的沟通与合作关系进行评分（1-非常不满意，5-非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在过去一年中，您是否曾认真考虑过离职？
是，经常考虑
是，偶尔考虑
否，几乎没有
否，从未考虑
如果您曾考虑离职，主要原因是？（可多选）
薪酬待遇不满意
职业发展遇到瓶颈
工作压力过大
与上级或同事关系不佳
对公司文化或管理方式不认同
个人或家庭原因
寻求更好的工作生活平衡
其他机会吸引
（若未考虑离职，请跳过）
您认为公司提供的培训与发展机会是否充分？
非常充分，能满足需求
比较充分
一般
不太充分
非常缺乏
请对公司的整体福利待遇（如五险一金、假期、补贴等）进行评分（1-非常不满意，5-非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望通过哪些方式获得更多的成长支持？（可多选）
更多的专业技能培训
跨部门轮岗或项目机会
明确的晋升通道与标准
导师或教练辅导
外部学习资源或经费支持
参与重要决策或创新项目
其他
您认为公司的团队协作氛围如何？
非常融洽，协作高效
比较融洽
一般，偶有摩擦
不太融洽，协作困难
非常不融洽
请对您目前的工作成就感进行评分（1-毫无成就感，5-非常有成就感）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否感受到公司对员工意见的重视与反馈？
非常重视，且能得到及时反馈
比较重视
一般
不太重视
非常不重视
为了提升员工稳定性，您认为公司最应优先改进哪些方面？（可多选）
优化薪酬激励体系
完善职业发展通道
改善管理方式与领导力
营造更包容开放的文化
提供更灵活的工作安排
加强员工关怀与福利
提升内部沟通效率
其他
对于如何进一步提升员工满意度和稳定性，您还有什么具体的意见或建议？
综合考虑所有因素，您对未来一年继续留在公司发展的信心如何？
非常有信心
比较有信心
一般
信心不足
完全没有信心