员工班组排班公平性满意度调研

您好!为持续优化班组排班管理,提升工作安排的公平性与透明度,特邀请您参与本次匿名调研。您的宝贵意见对我们至关重要,感谢您的支持与参与!
您所在的部门/班组是?
生产A班
生产B班
设备维护班
品质检验班
物流仓储班
其他
您目前的工作岗位性质是?
一线操作工
技术员
班组长
其他管理人员
您在本岗位的工作年限是?
1年以下
1-3年
3-5年
5年以上
整体而言,您向同事推荐本班组排班安排的意愿有多高?(0分表示“完全不愿意”,10分表示“非常愿意”)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您如何评价当前排班制度对员工个人需求的考虑程度?
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为班次(如白班、夜班、中班)的轮换安排是否公平?
非常公平
比较公平
一般
不太公平
非常不公平
您认为节假日、周末的排班安排是否公平?
非常公平
比较公平
一般
不太公平
非常不公平
在您看来,哪些因素最能影响排班的公平性?(可多选)
个人技能与岗位匹配度
工龄或资历
与班组长/主管的关系
员工个人申请(如调休、事假)的满足情况
工作量分配的均衡性
班次轮换的规律性
政策执行的透明度
其他
排班计划通常会提前多久通知到您?
一周以上
3-7天
1-2天
经常临时通知
当您有合理的调班、换班或请假需求时,申请流程是否顺畅?
非常顺畅,通常能得到解决
比较顺畅,但有时有困难
一般,解决与否不确定
不太顺畅,经常被拒绝
非常不顺畅,基本无法解决
您对排班规则和政策的了解程度如何?
非常了解
大致了解
了解一些
不太了解
完全不了解
您认为班组长/排班负责人在执行排班时是否做到了公正、透明?
完全做到
大部分时候做到
一般
偶尔能做到
完全不能做到
您希望通过哪些渠道获取或确认排班信息?(可多选)
公司公告栏/排班表
工作群通知(如微信、钉钉)
班前会口头通知
内部办公系统/APP查询
直接询问班组长
其他
您如何评价当前排班安排对您工作与生活平衡的影响?
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
与其他同事相比,您认为自己承担的工作量(包括加班)是否公平合理?
非常公平合理
比较公平合理
一般
不太公平合理
非常不公平合理
当您对排班有异议时,是否有畅通的渠道进行反馈或申诉?
有,且反馈能得到有效处理
有,但处理结果通常不理想
有渠道,但不太敢用
没有明确的反馈渠道
不清楚
您认为在排班公平性方面,目前最需要改进的一点是什么?
    ____________
总体而言,您对当前的班组排班公平性满意度如何?
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
对于如何进一步优化排班的公平性与透明度,您是否有其他具体的意见或建议?
    ____________

19题 | 被引用0次

模板修改
使用此模板创建