您所在的部门/业务单元是？
技术研发部
产品运营部
市场营销部
销售部
人力资源部
财务部
行政后勤部
其他
您的司龄是？
1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您最常接触的福利类型是？
节日/生日礼品/礼金
餐费/交通/通讯补贴
绩效/项目奖金
年度体检
团建/旅游活动
培训/学习津贴
其他
请对【节日/生日礼品/礼金】的发放及时性进行评分（1分表示非常不及时，5分表示非常及时）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对【餐费/交通/通讯补贴】的发放及时性进行评分（1分表示非常不及时，5分表示非常及时）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对【绩效/项目奖金】的发放及时性进行评分（1分表示非常不及时，5分表示非常及时）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对【年度体检】的安排与通知及时性进行评分（1分表示非常不及时，5分表示非常及时）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对【团建/旅游活动】的组织与通知及时性进行评分（1分表示非常不及时，5分表示非常及时）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您通常通过哪些渠道获知福利发放的具体信息？（可多选）
公司内部邮件
即时通讯工具（如钉钉/企业微信）
部门/团队口头通知
公司内部网站/公告
HR一对一通知
其他
您认为福利发放信息的通知是否足够清晰、明确？
非常清晰明确
比较清晰明确
一般
比较模糊不清
非常模糊不清
当福利发放出现延迟时，相关解释或通知是否及时？
总是及时
通常及时
有时及时
很少及时
从未收到解释
综合考虑各类福利的发放及时性，您有多大意愿向同事或朋友推荐本公司的福利体系？（0-10分，10分为非常愿意推荐）
您认为影响福利发放及时性的主要因素有哪些？（可多选）
审批流程繁琐
财务付款流程慢
HR/行政部门内部协调问题
供应商/合作方延迟
信息传递不畅
公司政策不明确
其他
与您了解的其他公司相比，您认为本公司的福利发放及时性处于什么水平？
远高于行业平均水平
略高于行业平均水平
与行业平均水平相当
略低于行业平均水平
远低于行业平均水平
不了解
您对提升【节日/生日福利】发放的及时性有何具体建议？
您对提升【各类津贴/补贴】发放的及时性有何具体建议？
如果福利发放延迟，您最希望获得哪些方面的改进？（可多选）
提前发布明确的发放时间表
延迟时主动、及时地通知并解释原因
简化福利申请或确认流程
设立福利发放进度查询渠道
加强HR、财务与业务部门的协同
其他
总体而言，您对公司福利发放流程的透明度满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前福利发放的周期（如按月、按季、按项目）是否合理？
对于公司整体福利发放的及时性，您还有哪些其他的意见或建议？