您所在的部门/岗位类别是？
生产一线
生产管理
技术/工艺
质量/品控
设备/维护
其他
您在本公司的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您认为公司目前提供的培训资源（如课程、导师、资料等）是否充足？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您主要通过哪些方式提升生产相关技能？（可多选）
公司组织的内部培训
部门/班组内部经验分享
师徒带教
外部机构培训
在线学习平台
自学
其他
您认为公司安排的培训内容与您实际工作需求的匹配度如何？
高度匹配，非常实用
基本匹配，有一定帮助
一般，部分内容有用
不太匹配，实用性不强
完全不匹配
您如何评价培训师/导师的专业水平与授课能力？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
培训后，是否有相应的实践机会或项目来巩固所学技能？
总是有，且安排合理
经常有
偶尔有
很少有
几乎没有
从0到10分，您有多大意愿向同事推荐公司目前的生产人才能力提升项目？
您认为当前生产人才能力提升工作中，哪些方面最需要改进？（可多选）
培训内容的实用性和前瞻性
培训形式的多样性（如线上、实操等）
培训时间的安排合理性
培训后的跟进与效果评估
激励措施与晋升挂钩
培训资源的可获得性
其他
您认为公司对员工技能提升的激励措施（如认证、津贴、晋升等）是否有效？
非常有效，激励性强
比较有效
一般
效果有限
几乎没有激励作用
您的主管/领导对您能力提升的支持与指导程度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
通过参与公司的能力提升项目，您感觉个人技能水平是否有明显进步？
进步非常明显
有一定进步
进步一般
进步不明显
没有进步
您希望未来增加哪些方面的培训或发展支持？（可多选）
新技术/新工艺
精益生产/效率提升
质量控制与问题解决
设备操作与维护
团队管理与沟通
安全生产与环保
职业发展规划
其他
您是否清楚公司为您设定的技能发展路径或职业晋升通道？
总体而言，您对公司当前生产人才能力提升体系的满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于如何更好地提升生产人才能力，您还有哪些具体的意见或建议？