您在本公司的服务年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前所在的部门是？
技术/研发
产品
市场/销售
运营
职能支持（人力/财务/行政等）
其他
从0到10分，您有多大可能向朋友推荐本公司作为理想工作单位？
您对目前的工作内容与职责的匹配度及兴趣度满意吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对目前的薪酬福利水平（包括基本工资、奖金、补贴、保险等）满意吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对公司的职业发展通道与晋升机会满意吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对直属上级的管理方式与领导能力满意吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对团队内部的协作氛围与同事关系满意吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对公司提供的培训与学习资源满意吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对公司的企业文化与价值观认同度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对目前的工作强度与生活平衡状况满意吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
哪些因素最能激励您长期留在公司发展？（请选择最重要的3项）
有竞争力的薪酬福利
清晰的职业发展路径
和谐融洽的团队氛围
优秀的企业文化与价值观
富有挑战和成长性的工作内容
认可与尊重的管理风格
灵活的工作安排（如远程办公）
公司良好的发展前景与稳定性
其他
如果您曾考虑过离职，主要原因可能包括哪些？（可多选）
薪酬福利缺乏竞争力
职业发展遇到瓶颈
工作压力过大，难以平衡生活
与上级或同事关系不佳
不认同公司文化或管理方式
工作内容缺乏挑战或意义
对公司的未来发展缺乏信心
个人或家庭原因
目前没有考虑过离职
综合考虑所有因素，您未来1-2年内继续留在公司发展的意愿如何？
非常愿意，打算长期发展
比较愿意，暂无变动打算
不确定，视情况而定
不太愿意，正在观望机会
非常不愿意，已计划离职
您认为公司目前最迫切需要改善以提升员工留任意愿的方面是什么？（请简要描述）
对于提升您个人的工作满意度和留任意愿，您最希望公司或上级提供哪些具体的支持？
您是否愿意参与后续的深度访谈，进一步探讨相关话题？