您所在的部门/业务线是？
技术研发
产品/设计
市场营销
销售/商务
运营/客服
职能支持（人力/财务/行政等）
其他
您在当前岗位的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您对目前工作内容的挑战性与兴趣度满意吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您有多大意愿向朋友推荐我们公司作为一个鼓励员工主动提升、实现个人成长的工作场所？（0-10分，0=完全不愿意，10=非常愿意）
您认为公司目前提供的学习与发展资源（如培训、在线课程、知识库等）是否充足？
您通常通过哪些方式主动提升个人工作效率？（可多选）
学习新技能/工具
优化工作流程/方法
主动寻求同事/上级反馈
参加公司内外部培训
阅读专业书籍/文章
暂时没有特别主动的行动
其他
您认为公司文化是否鼓励员工主动创新和提升效率？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
当您提出提升效率的新想法或建议时，通常得到的反馈是？
迅速被采纳或得到积极讨论
得到反馈但过程缓慢
收到反馈但未被采纳
很少或几乎没有反馈
我很少/从未提出过建议
哪些因素最能激励您主动提升工作效率？（可多选）
明确的职业发展路径
薪酬/奖金激励
获得认可与成就感
个人能力提升的内在动力
团队合作与竞争氛围
清晰且有挑战性的目标
其他
您对直属上级在支持您个人成长与效率提升方面的表现满意吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前的工作流程或制度中，最大的效率提升障碍是什么？
跨部门沟通协作不畅
流程繁琐/审批复杂
工具/系统落后
目标/优先级不清晰
会议过多/无效
没有明显障碍
其他
您希望公司在哪些方面提供更多支持，以帮助您提升效率？（可多选）
提供更多专业技能培训
提供效率工具/软件
简化优化内部流程
增加知识分享与交流机会
提供更清晰的目标与反馈
给予更多自主决策权
其他
综合考虑，您对自己主动提升工作效率的整体意愿度打几分？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请分享一个您成功主动提升某项工作效率的具体事例或经验。
您认为团队内部的知识与经验分享氛围如何？
非常封闭，各自为战
比较封闭
一般
比较开放，乐于分享
非常开放，积极共创
您认为哪些类型的认可方式对激励您提升效率最有效？（可多选）
公开表扬/表彰
物质奖励（奖金、礼品等）
赋予更有挑战性的任务/项目
提供晋升机会
给予更多学习/培训资源
上级的私下肯定与感谢
其他
您对目前的工作与生活平衡状态满意吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您未来一年内，是否有明确的个人效率提升或技能发展计划？
有非常清晰具体的计划
有大致方向，但未细化
暂时没有，顺其自然
完全没有考虑过
对于公司如何进一步激发员工主动提升效率的意愿，您还有哪些具体的建议或期望？