您是否了解公司现有的“流程简化建议”提报渠道与机制？
非常了解
基本了解
听说过但不清楚细节
完全不了解
您在过去一年内，是否曾提出过流程简化或改进的建议？
是，提出过多次
是，提出过1-2次
否，但曾有过想法
否，从未想过
请对您所了解的“建议提报流程”的便捷性进行评分（1-5分，1分为非常不便，5分为非常便捷）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前建议被受理和反馈的周期如何？
非常及时
比较及时
一般
比较迟缓
非常迟缓，石沉大海
请对“建议评审的公平性与专业性”进行整体满意度评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前对“被采纳建议”的奖励形式有哪些？（可多选）
现金奖励
积分/礼品卡
公开表彰/荣誉证书
与绩效/晋升挂钩
培训或发展机会
其他（请在下一题说明）
不清楚
若上一题选择了“其他”，请简要说明您所了解的其他奖励形式。
您认为当前的奖励额度（如奖金数额、积分价值等）是否合理？
非常合理，有足够激励性
基本合理
一般，激励作用有限
不太合理，激励不足
非常不合理，完全没有激励性
不了解
如果以0-10分衡量，您有多大意愿向同事推荐参与“流程简化建议”活动？（0分代表完全不愿意，10分代表非常愿意）
哪些因素会阻碍您提出流程简化建议？（可多选）
流程太复杂，不知道如何提
担心建议不被重视
认为奖励没有吸引力
工作太忙，没有时间思考
觉得提了也没用，改变很难
没有合适的渠道
其他（请在下一题说明）
若上一题选择了“其他”，请简要说明阻碍您提出建议的其他因素。
您希望看到哪些改进，以提升您提出建议的积极性？（可多选）
简化提报流程
缩短反馈与评审周期
提高奖励额度或价值
增加奖励形式多样性
加强过程透明与结果公示
提供更多的指导与培训
其他（请在下一题说明）
若上一题选择了“其他”，请简要说明您希望看到的其他改进。
您认为，对于提出优秀建议但未被采纳的员工，是否也应给予一定形式的鼓励？
是，应该给予鼓励（如参与奖、感谢信）
否，只奖励被采纳的建议即可
不确定
整体而言，您对当前“流程简化建议奖励机制”的满意度如何？（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您所在的部门/团队是否积极倡导和鼓励员工提出改进建议？
非常积极，氛围很好
比较积极
一般
不太积极
完全不鼓励
请分享一个您认为公司内部可以简化或优化的具体流程（例如：报销、审批、会议、信息同步等），并简述您的初步想法。
您希望通过哪种方式了解更多关于建议奖励机制的信息？（可多选）
公司内部邮件/公告
团队会议宣导
内部平台/知识库文章
线上/线下培训
与直接上级沟通
其他（请在下一题说明）
若上一题选择了“其他”，请说明您希望的信息了解方式。
对于如何更好地设计“流程简化建议”的奖励体系，以最大化激励员工参与，您还有哪些具体的意见或建议？