您目前所在的部门是？
技术研发
产品设计
市场营销
销售业务
客户服务
运营支持
行政管理
人力资源
财务法务
其他
您在当前岗位的工作年限是？
6个月以内
6个月-1年
1-3年
3-5年
5年以上
您认为，您目前的工作岗位在多大程度上与您的个人特长/优势相匹配？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为自己的主要特长或优势体现在哪些方面？（可多选）
逻辑分析与问题解决
创意与设计
沟通与协调
项目管理
数据分析
技术开发
客户关系维护
团队领导
学习与适应能力
其他
在日常工作中，您是否有机会运用上述特长？
总是有机会
经常有机会
偶尔有机会
很少有机会
几乎没有机会
当您在工作中运用个人特长时，您通常能获得多大的自主决策权？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
从0到10分，您有多大意愿向具有类似特长的朋友推荐我们公司/部门的工作机会？（0分表示“完全不愿意”，10分表示“非常愿意”）
您认为，哪些因素最有利于您在工作中发挥特长？（可多选）
清晰的工作目标与授权
上级的信任与支持
充足的资源与工具
开放的团队氛围
跨部门协作机会
与个人兴趣高度契合的任务
完善的培训与指导
其他
您认为，哪些因素最可能限制您在工作中发挥特长？（可多选）
岗位职责定义过窄
流程僵化，缺乏灵活性
上级管理风格限制
团队协作不畅
资源或信息不足
个人特长与组织目标脱节
缺乏展示或挑战的机会
其他
您的直接上级是否了解并认可您的个人特长？
非常了解并充分认可
比较了解并给予支持
一般了解
不太了解
完全不了解
在过去一年中，您是否曾因发挥个人特长而获得过正式或非正式的认可（如表扬、奖励、晋升机会等）？
是，获得过多次
是，获得过一两次
否，但我的贡献被上级知晓
否，我的贡献未被注意
不确定
您认为公司/部门在人才配置和任务分配时，对员工个人特长的重视程度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果有一个更能发挥您特长的内部岗位机会，您有多大意愿申请转岗？
非常愿意，会主动争取
比较愿意，会考虑申请
视具体情况而定
不太愿意，倾向于稳定
完全不愿意
请描述一次您在工作中成功运用个人特长，并取得良好成果的经历（例如：解决了什么问题、创造了什么价值）。
您希望通过哪些方式进一步拓展或深化您的特长？（可多选）
参与更具挑战性的项目
接受更专业的培训或学习
获得跨部门轮岗机会
得到资深同事或导师的指导
在团队中承担更多领导职责
参与行业交流或外部学习
其他
总体而言，您对自己在当前岗位发挥特长的空间感到满意吗？
对于公司/部门如何更好地识别、利用和发展员工的个人特长，您有什么具体的建议或期望？