您在公司的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在的部门属于？
技术/研发
产品/设计
市场/销售
运营/客服
职能支持（人力/财务/行政）
其他
请对您目前的工作内容与岗位职责的匹配度进行评分（1-5分，1分为完全不匹配，5分为完全匹配）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对您目前的工作量与工作压力进行整体评分（1-5分，1分为压力极小/非常轻松，5分为压力极大/难以承受）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
从0到10分，您有多大可能向朋友推荐我们公司作为一个理想的工作场所？
您对公司的薪酬福利体系（包括薪资、奖金、社保、补充福利等）是否满意？
请对您与直接上级的沟通与协作关系进行评分（1-5分，1分为非常差，5分为非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对您所在团队的协作氛围与同事关系进行评分（1-5分，1分为非常差，5分为非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为以下哪些因素最能提升您的工作稳定性与留任意愿？（可多选）
有竞争力的薪酬与福利
清晰的职业发展路径
良好的团队氛围与同事关系
认可与尊重的企业文化
平衡的工作与生活
有挑战性且有意义的工作内容
优秀且值得信赖的领导
其他
在您的工作中，以下哪些方面最有可能让您产生离职念头？（可多选）
薪酬福利缺乏竞争力
缺乏成长与发展空间
工作压力过大，难以平衡
与上级或同事关系不佳
不认同公司文化或价值观
对工作内容本身不感兴趣
公司发展前景不明朗
其他
您是否清晰了解公司的长期战略与发展目标？
完全不了解
不太了解
一般了解
比较了解
非常了解
综合考虑所有因素，您对自己未来一年继续留在公司发展的意愿如何？
非常低，已在考虑离职
比较低，可能会观望机会
一般，视情况而定
比较高，愿意继续发展
非常高，长期稳定
为了提升员工的职场稳定性和整体满意度，您认为公司最迫切需要改进的一个方面是什么？请简要说明。
请分享一个让您感到在公司工作最有价值或最受鼓舞的具体事例或时刻。（选填）