您目前所在的部门是？
技术研发部
产品与设计部
市场营销部
销售与客户服务部
运营支持部
人力资源与行政部
财务部
其他
您是否已参与过公司组织的多岗位技能提升项目（如轮岗、跨部门培训、技能工作坊等）？
是，已完整参与
是，部分参与
否，但计划参与
否，暂无计划
总体而言，您对公司当前提供的多岗位技能提升机会的满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您有多大可能向同事推荐参与公司的多岗位技能提升项目？（0-10分，0为完全不可能，10为极有可能）
您希望通过多岗位技能提升项目获得哪些方面的能力？（可多选）
专业技能（如编程、设计）
业务知识（如产品、市场）
项目管理能力
沟通与协作能力
领导力
数据分析能力
客户服务能力
其他
您认为当前项目提供的技能培训内容与您的实际工作需求匹配度如何？
您对项目培训讲师/导师的专业水平和授课能力是否满意？
您认为项目在哪些方面对您最有帮助？（可多选）
拓宽了职业视野
提升了解决实际问题的能力
增强了跨部门协作
明确了个人职业发展方向
获得了新的工作机会或项目
暂时感觉帮助不大
在参与项目后，您感觉自己的综合能力（如工作效率、问题解决能力）是否有提升？
您认为项目结束后，所学技能在实际工作中得到应用的机会如何？
有很多应用机会
有一些应用机会
机会很少
完全没有应用机会
您的主管/上级对您参与多岗位技能提升项目的支持度如何？
您认为当前项目在哪些方面有待改进？（可多选）
培训内容的实用性和深度
培训形式的多样性（如线上/线下、理论/实践）
项目时间安排的灵活性
讲师/导师的指导与反馈
项目后的跟进与支持机制
项目宣传与信息透明度
其他
如果未来有新的多岗位技能提升机会，您的参与意愿如何？
非常愿意
比较愿意
视情况而定
不太愿意
完全不愿意
您更倾向于通过哪种形式参与技能提升？（如未来项目优化参考）
短期集中培训/工作坊
长期、分散的在线学习
跨部门轮岗实践
导师一对一辅导
参与跨职能项目团队
对于公司未来的多岗位技能提升项目，您最期待增加或改进的一项具体内容是什么？
您对公司为员工提供多岗位技能提升这一举措的整体认可度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请分享一次您参与多岗位技能提升项目后，成功将所学应用于工作的具体事例或感受。（若未参与，可分享您的期望）
您希望通过哪些渠道了解未来的技能提升项目信息？（可多选）
公司内部邮件/公告
部门会议/通知
企业内部社交平台（如钉钉、企业微信）
人力资源部门直接沟通
同事间口口相传
对于本次调研或公司的多岗位技能提升项目，您还有任何其他意见或建议吗？