员工销售岗位客户服务满意度调查

尊敬的同事,您好!本次调查旨在了解您在销售岗位上为客户提供服务时的体验与感受,以帮助我们更好地支持您的工作,提升客户服务质量。您的反馈至关重要,所有信息将严格保密,仅用于内部改进。
您目前所在的销售部门是?
零售门店
电话销售中心
线上电商销售
大客户销售
渠道销售
您从事销售工作的年限是?
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您对自己掌握的客户服务标准流程(如接待、需求挖掘、产品介绍、异议处理、成交等)的熟悉程度评分(1-5分,1分为非常不熟悉,5分为非常熟悉)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司提供的客户服务相关培训是否足够?
非常足够
比较足够
一般
不太足够
非常不足够
您在日常服务客户时,主要依赖哪些支持工具?(可多选)
CRM客户关系管理系统
产品知识库/手册
内部即时通讯软件
销售话术/脚本
客户案例库
其他工具
当您遇到无法解决的客户问题时,通常能及时获得上级或同事的支持吗?
总是能
经常能
有时能
很少能
几乎不能
请为您在处理复杂客户投诉或特殊需求时,公司给予您的授权与决策自由度评分(1-5分,1分为非常受限,5分为非常自主)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前影响您提供优质客户服务的主要障碍有哪些?(可多选)
产品知识更新不及时
内部流程繁琐
系统/工具不好用
跨部门协作困难
缺乏足够的激励
客户期望过高
其他
基于您目前的工作体验,您有多大意愿向朋友推荐我们公司的销售岗位?(0-10分,0分代表完全不愿意,10分代表非常愿意)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
公司现行的客户服务考核指标(如满意度评分、响应时长等)是否合理反映了您的工作价值?
非常合理
比较合理
一般
不太合理
非常不合理
您希望通过何种方式获得更多关于客户服务的技能提升?(可多选)
定期线下培训
在线课程/微课
优秀同事经验分享
外部行业交流
实战演练/模拟
其他
您认为公司对提供卓越客户服务的员工认可和奖励力度如何?
非常认可,奖励丰厚
比较认可,有一定奖励
一般
认可度较低,奖励有限
几乎没有认可和奖励
请分享一次您认为最成功的客户服务经历,并简述成功的关键因素。
    ____________
总体而言,您对自己在销售岗位上为客户提供的服务质量感到满意吗?
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
对于提升整个销售团队的客户服务水平,您最重要的建议是什么?
    ____________

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