您在本公司的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
总体而言，您对公司目前提供的激励方式（如薪酬、福利、认可、发展等）多样性感到满意吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司目前最有效的激励方式有哪些？（请选择所有符合的选项）
有竞争力的基本工资
绩效奖金/年终奖
股权/期权激励
五险一金等法定福利
补充商业保险
带薪年假/病假
弹性工作制/远程办公
培训与学习发展机会
清晰的职业晋升通道
公开表扬/荣誉表彰
团队建设/文化活动
员工关怀/节日福利
其他
您认为公司目前比较缺乏或需要加强的激励方式有哪些？（请选择所有符合的选项）
有竞争力的基本工资
绩效奖金/年终奖
股权/期权激励
五险一金等法定福利
补充商业保险
带薪年假/病假
弹性工作制/远程办公
培训与学习发展机会
清晰的职业晋升通道
公开表扬/荣誉表彰
团队建设/文化活动
员工关怀/节日福利
其他
您认为公司提供的物质激励（如薪酬、奖金、福利）的公平性如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司提供的精神激励（如表扬、荣誉、认可）的有效性如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司目前的激励方式是否能有效激发您的工作积极性和创造力？
您是否了解公司为您设定的个人职业发展路径和晋升标准？
完全不了解
不太了解
一般了解
比较了解
非常了解
您认为公司提供的培训与发展机会对您的个人成长帮助大吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司的激励政策是否考虑到了不同员工（如不同年龄、岗位、职级）的差异化需求？
您更倾向于接受哪种形式的非现金奖励？（请选择所有符合的选项）
额外的带薪假期
弹性工作时间
专业培训/进修机会
公开表彰/荣誉称号
参与重要项目的机会
轮岗/跨部门学习机会
健康管理/体检套餐
家庭关怀福利
团队旅游/活动
其他
您认为公司的激励措施与您的个人绩效表现关联度如何？
完全没有关联
关联度很低
一般
关联度较高
关联度非常高
您对所在部门/团队内部的激励氛围（如及时认可、相互鼓励）感到满意吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司现行的激励制度，其信息传达和申请流程是否透明、便捷？
非常不透明且繁琐
不太透明便捷
一般
比较透明便捷
非常透明便捷
如果以0-10分评价，您有多大意愿向朋友推荐我们公司作为一个重视员工激励的优秀雇主？（0分代表完全不愿意，10分代表非常愿意）
您希望通过哪些渠道更清晰地了解公司的激励政策？（请选择所有符合的选项）
公司内部网站/系统
部门/团队会议
人力资源部邮件/公告
直属上级沟通
新员工培训
定期政策宣讲会
员工手册
其他
您认为，在激励方面，公司目前最需要优先改进的是？
提高物质激励水平
丰富精神激励形式
增强激励的公平性
提升激励的及时性
加强激励政策的宣传与沟通
建立更个性化的激励方案
请具体描述一件您在公司经历过的、让您感到备受激励或印象深刻的事情。
对于公司未来激励体系的优化与创新，您最期待或有什么具体的建议？